Magsagawa tayo ng isang mabilis na poll: Mas gugustuhin mo bang magkaroon ng walang limitasyong oras, magtrabaho mula sa kung saan ang mga patakaran, at walang mga nakatakdang oras ng opisina o inaasahan na nasa opisina ng 9:00 ng umaga tuwing umaga at umupo nang mahigpit sa iyong desk sa buong araw?
Kukuha ako ng isang ligaw na hulaan at sasabihin na ang karamihan sa iyo ay pinili ang unang pagpipilian, na may isang mapangarapin, ay hindi-na-maging-magandang buntong-hininga.
Ngunit sa maraming mga kumpanya, ang mga uri ng nababaluktot na mga patakaran sa trabaho ay hindi lamang isang panaginip - na isang integral na bahagi ng kultura ng kumpanya. Nauunawaan ng mga employer na ito na ikaw ay isang tao na may sariling kagustuhan sa trabaho at iyong sariling buhay sa labas ng opisina na kung minsan ay nangangailangan ng kaunting labis na pansin, at binibigyan ka nila ng kakayahang gawin ang iyong trabaho sa paraang pinakamahusay na gumagana para sa iyong buhay.
Kaya nang walang karagdagang ado, tingnan ang 10 mga kumpanya na may kamangha-manghang mga pagpipilian sa kakayahang umangkop. (Oh, at lahat sila ay naghahanap ng mga taong may talento - tulad mo! -Sa sumali sa kanilang mga koponan.)
1. CaseNEX
Ang CaseNEX, isang pinuno sa larangan ng EdTech, ay sumusuporta sa pag-iisip ng mga out-of-the-box at malikhaing solusyon. Kaya natural, nag-aalok ang kumpanya ng mga empleyado nito ng maraming kalayaan sa pagpili kung paano nila nagawa ang mga bagay.
Mayroong dalawang tanggapan (kapwa sa Pennsylvania), ngunit ang mga miyembro ng koponan ng CaseNEX ay gumana nang malayo mula sa buong bansa.
"Mayroong isang panginginig ng boses at isang pag-uugali ng 'maaaring gawin' na tumutukoy sa amin bilang isang kumpanya, at ito ang nasa gitna ng tagumpay namin, " sabi ni Mercedes Cordero, PhD, Bise Presidente ng Propesyonal na Pag-unlad.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
2. PamumuhaySosyal
Ang pagtatrabaho sa LivingSocial, isang online marketplace na nag-aalok ng mga lokal na deal, ay nangangahulugang nagtatrabaho sa mga taong tunay na nagmamalasakit sa iyong kagalingan.
Na isasalin sa maraming mga pagpipilian sa estilo ng trabaho. Ang koponan ay maaaring gumana ng nababaluktot na oras sa opisina at kumuha ng mga pagkakataon upang gumana mula sa bahay, lahat habang nananatiling konektado sa mga miyembro ng koponan at kumpanya.
Halimbawa, ang Direktor ng Engineering na si Jessie Link ay palaging pinahahalagahan ang kakayahang maglakbay, at ang bayad na oras ng pagtatapos ng LivingSocial at mga patakaran sa malayuang nagtatrabaho ay nagpapahintulot sa kanya na kontrolin ang kanyang sariling kapalaran - at mga bakasyon. Sa kanyang paboritong halimbawa nito, napunta siya sa Hawaii ng ilang linggo habang sabay na pinamamahalaan ang kanyang koponan at ang kanilang mga proyekto.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
3. Ditto
Upang bumili ng isang kahanga-hangang pares ng baso mula sa software start-up Ditto, hindi mo na kailangang makawala mula sa kama - ang kumpanya ay nag-imbento ng isang makabagong paraan upang subukan ang mga salamin sa mata sa halos.
Ang virtual na tema ay nagpapatuloy sa sobrang mapagbigay na bayad na bayad-time-off at mga patakaran sa trabaho mula sa bahay. Karaniwan, hangga't natapos ng mga miyembro ng koponan ang kanilang mga trabaho, maaari silang maglaan ng oras na kailangan nila, magtrabaho ang iskedyul na pinakamabuti para sa kanila, o magtrabaho mula sa kung saan nila kailangan.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
4. Stack Exchange
Ang Stack Exchange ay ginagamit ang lakas ng komunidad upang makuha ang mga naghahanap ng impormasyon sa online ang mga sagot na kailangan nila. Lumaki ito sa higit sa 136 mga sub-site, na sumasaklaw sa lahat mula sa matematika hanggang sa homebrewing.
Panloob, ang kumpanya ay isang malaking tagahanga ng pagbibigay ng kalayaan ng mga empleyado nito. Pinagsasagawa nang mabuti ang mga panayam nito upang matiyak na ang mga tamang tao ay inuupahan - at sa sandaling nakakuha ka ng trabaho, pinagkakatiwalaan ka ng pamamahala na magtrabaho mula saan ka man umunlad.
Kung ang mga miyembro ng koponan ay nasa kanilang mga mesa, ang coffee bar, sopa, o kahit na sa isa sa maraming mga silid ng nap sa opisina, binigyan sila ng kumpletong kalayaan upang makumpleto ang kanilang mga gawain.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
5. Gawain
Mahigit sa 10 milyong freelancer na gumagamit ng Upwork upang mabilis at madaling mahanap ang perpektong gig, na ginagawa itong pinakamalaking online na freelance talent market sa buong mundo. At sa isang kumpanya na gumagawa ng napakaraming magagaling na bagay para sa mga malayong manggagawa, masaya kami (ngunit hindi mabigla) na ang Upwork ay nakakainggit sa pag-aayos ng trabaho sa pag-aayos.
Una, mayroong Work Online Miyerkules. Ang bawat Hump Day, bawat miyembro ng koponan ay gumagana mula sa kung saan nais nila, hangga't mayroong Wi-Fi.
Ngunit hindi lamang ito Miyerkules: Ang mga empleyado ay maaari ring gumana mula sa bahay kung kinakailangan sa ibang mga araw ng linggo. Dagdag pa, ang mga oras ng opisina ay sobrang kakayahang umangkop.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
6. Mga Larong Rocket
Na may higit sa 1 milyong buwanang mga gumagamit at 20-plus na mga laro, napatunayan ng Rocket Games na ang isang maliit na grupo ng mga madamdaming tao ay tulad ng may kakayahang pagbuo ng mga makabagong mga mobile na laro bilang ang napakalaki, naitatag na kumpanya ng gaming (marahil kahit na marami pa).
Ang Bureaucracy at ang "corporate vibe" ay kapansin-pansin din na nawawala sa kultura ng kumpanya. Ito ay hinihimok ngunit napapansin - maaari kang magtrabaho mula sa kung saan mo nais hangga't naghahatid ka sa iyong mga layunin at nakakuha ng sapat na oras sa iyong koponan. Wala ring itinakdang patakaran sa bakasyon o inilalaan na bilang ng mga araw na may sakit. Sa Mga Larong Rocket, ito ay tungkol sa kung ano ang iyong itinatayo, hindi gaano karaming oras na nakaupo ka sa iyong desk.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
7. Thumbtack
"Ang bawat tao sa Thumbtack ay talagang sumusuporta sa iyong kakayahang umangkop, at mayroong balanse sa buhay sa trabaho dito na hindi ko pa naranasan kahit saan pa, " paliwanag ni Marian Schembari, Marketing Manager.
Sa Thumbtack, isang kumpanya ng serbisyo ng consumer sa pagkonekta ng mga tao sa mga lokal na propesyonal, ang balanse sa buhay-trabaho ay talagang isang priyoridad. Hindi lamang ang mga empleyado ay nasisiyahan sa isang iskedyul ng trabaho na may kakayahang umangkop at walang limitasyong bayad na oras ng bakasyon, mahilig din silang magkasama.
Mula sa pinaplano ng kumpanya at mga dodgeball na paligsahan hanggang sa kusang grupo ng yoga, sesyon ng homebrewing, at pag-akyat ng bato, ligtas na sabihin na alam ng grupong Thumbtack kung paano magsaya.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
8. Pangangalaga sa Lungsod
Matapos malaman ang tungkol sa kamangha-manghang kapaligiran ng Urban Airship, hindi kami nagulat na pinangalanan itong isa sa "Nangungunang 10 Pinakamalamig na Lugar na Magtrabaho sa Oregon."
Ang kumpanya - na tumutulong sa mga pinakamalaking tatak sa mundo na nakikipag-ugnayan sa kanilang mga mobile na gumagamit - ay may walang limitasyong patakaran sa bakasyon. Dagdag pa, hindi mahalaga kung nagtatrabaho ka mula sa bahay o sa beach. Ang kumpanya ng tech ay yumakap sa rebolusyon ng telecommunication, na ginagawang madali ang pagkumpleto ng iyong mga proyekto.
"Ang balanse ng buhay-trabaho ay mahusay, " sabi ni Daniel Nguyen, isang manager ng account. "Maaari kang magkaroon ng isang pamilya, maging malusog, at maging mapaghangad at magsikap. Kapag nagtatrabaho ka rito, makukuha mo kaagad ang vibe na iyon. ”
Tingnan ang Bukas na Trabaho
9. Blinds.com
Ang Blinds.com ay ang pinakamalaking online window window na sumasaklaw sa tindahan, na nagbebenta ng mga pasadyang blind blind, drape, at shutter mula pa noong 1996.
At mula noong 1996, ang kumpanya ay naghahanap ng mga paraan upang gawing pinakamainam ang makakaya sa kultura at kapaligiran nito sa mga miyembro ng koponan nito.
Kasama na rito ang malayong trabaho. Ang bawat empleyado ng Blinds.com - kahit ang call center at oras-oras na mga empleyado - ay nag-eksperimento sa malayong trabaho sa isang punto upang makita kung naaangkop sa kanyang personal na istilo ng trabaho. Gayunpaman, kung nasa opisina ka ng iyong tahanan o sa kamangha-manghang mga tanggapan ng Blinds.com, nararamdaman mo na konektado sa iyong mga katrabaho sa pamamagitan ng mga video call at regular na mga in-person na check-in.
Tingnan ang Bukas na Trabaho
10. VMware
Ang VMware, isang pinuno sa imprastraktura ng ulap, kadaliang kumilos ng negosyo, at software ng virtualization, ay kinikilala bilang isang Fortune 100 Pinakamagandang Kumpanya na Magtrabaho Para sa at isa sa Forbes '100 Pinaka-Makabagong Mga Kumpanya sa Makabagong Kumpanya sa Mundo.
Ang mga parangal na iyon ay ibinigay para sa isang kadahilanan. Hindi mahalaga kung ikaw ay nasa C-suite o antas ng entry: Sa VMware, ang bawat empleyado ay makakakuha ng kanyang sariling oras. Gustung-gusto ng mga kuwago ng gabi na magtrabaho mamaya, habang ang mga unang ibon ay masaya na dumating habang ang araw ay bata (hangga't umalis sila nang mas maaga). At lahat ay nagmamahal sa mga masayang break. Mayroong maraming mga puwang ng komunal para nakakarelaks, tumatawa, kumakain, naglalaro ng laro - kahit na nagtatrabaho!
Tingnan ang Bukas na Trabaho
Nais mong makita kung paano maaaring itampok ang iyong kumpanya sa isang listahan tulad nito? Email [email protected].
