Bagong panahon, bagong trabaho.
Sa totoo lang, marahil hindi iyon isang aktwal na kasabihan. Ngunit, kung ang thrill sa back-to-school at pagbabago ng panahon mayroon ka bang nangangati para sa isang bagong pakikipagsapalaran ng iyong sarili, nais mong suriin ang mga 20 kumpanya.
Lahat sila ay may tonelada ng kamangha-manghang bukas na mga posisyon na hinog na para sa pagkuha - katulad ng isang mansanas sa isang malulutong na araw ng taglagas. Kaya, magsipilyo ng iyong resume, kumuha ng isang silip, at maghanda upang mahanap ang iyong pangarap na trabaho.
7. Persado
Aming opisina
Sa pamamagitan ng pagkuha ng hula sa labas ng pagkopya, ang Persado ay nagtayo ng isang platform na nag-aalok ng mga kumpanya ng pinakinabangang pananaw at malalakas na nilalaman. At, mas kahanga-hanga ang kamangha-manghang koponan sa likod ng lahat.
Sa mga lokasyon sa New York City, San Francisco, at Athens, Greece, si Persado ay laging naghahanap ng mas madamdaming tao na sumali sa ranggo at matuto at lumago kasama ang kumpanya.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Persado9. Lungsod ng Houston
Aming opisina
Ang Lungsod ng Houston ay hindi ordinaryong munisipalidad. Sa pamamagitan ng isang magkakaibang at lumalagong populasyon, ang Lungsod ng Houston ay natutunan kung paano magpabago tulad ng isang tech na kumpanya - kahit na ang data ng crowdsourcing sa mga potholes at pagho-host ng mga taunang Hackathons. Sa pamamagitan ng isang pagtuon sa data, pag-aaral, at mga resulta, ang Lungsod ng Houston ay nagbibigay sa pampublikong sektor ng ika-21 siglo gleam.
Sa tingin mo ang isang pampublikong trabaho sa sektor na may isang munisipalidad ay magkapareho, pareho? Mag-isip muli. Ang Lungsod ng Houston ay nagbabago tulad ng isang kumpanya ng tech - kasama na ang data ng madla sa mga potholes at pagho-host ng taunang Hackathons.
Ang Lungsod ng Houston ay naghahanap para sa mga manggagawa na nagbabahagi ng parehong simbuyo ng damdamin para sa pagpapabuti, at sa kasalukuyan ay may mga toneladang magagandang pagkakataon para sa mga taong nais gumawa ng mabuti at palaging patuloy na umuunlad.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Lungsod ng Houston10. Broadridge
Aming opisina
Ang Broadridge, isang pandaigdigang fintech na may $ 4 bilyong kita na nakalista sa S&P 500, ay nagbibigay ng mga komunikasyon, teknolohiya, data, at mga solusyon sa analytics. Ang kumpanya ay tumutulong sa pagmamaneho ng pagbabago ng negosyo para sa mga kliyente na may mga solusyon para sa pagpayaman ng pakikipag-ugnayan sa kliyente, pag-navigate sa panganib, pag-optimize ng kahusayan, at pagbuo ng paglago ng kita. Ang Broadridge ay nakikipagtulungan sa ilan sa mga pinakamalaking institusyong pampinansyal sa mundo at higit sa 5, 000 mga tatak sa mga industriya mula sa telecommunication hanggang sa pangangalagang pangkalusugan.
Ang mga kasama sa Broadridge ay aktibo, nangunguna sa isip, mga taong kumunsulta, na nagbibigay ng lahat ng mga kliyente ng kumpanya ay dapat na matagumpay sa pamamagitan ng pamumuhunan sa bagong teknolohiya.
Hindi lamang ang mga miyembro ng koponan ng Broadridge ay hinihimok at makabagong - palakaibigan din sila. Ang pagbubuklod ay isang priyoridad para sa mga empleyado, na tumutulong upang mapasigla ang pakikipagtulungan at suportang kultura ng kumpanya. "Sa palagay ko ang lahat na nagtatrabaho dito ay talagang nais na magtulungan, " sabi ng Senior CRM Business Analyst Alexander Remoundous.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Broadridge11. T-Mobile
Aming opisina
Ang T-Mobile ay isang lugar para sa pakikipagtulungan, pagkamalikhain at mabilis na pagbabago. Bilang Un-carrier, at ang pinakamamahal na wireless na kumpanya ng Amerika, ang kanilang 50, 000 kasama ang mga miyembro ng koponan na nahuhumaling sa customer ay nagkakaisa sa kanilang misyon upang mabuo ang hinaharap ng teknolohiya at baguhin ang wireless para sa kabutihan.
Pagkakataon na naririnig mo na ng T-Mobile. At, ang kumpanyang ito ay nasa isang paitaas na tilad lamang. Karamihan sa mga maaaring ma-kredito sa kamangha-manghang koponan na T-Mobile na binuo sa mga nakaraang taon. Ang kumpanya ay ditched mga pagsusuri sa pagganap ng old-school para sa isang isinapersonal na diskarte sa pagtaas ng pakikipag-ugnayan at paglaki ng empleyado, kasama ang tulong sa mga klase na may kaugnayan sa trabaho, pagbuo ng mga kasanayan sa pamumuno, at pagsasanay sa on-the-job.
Handa nang lumago kasama ang koponan ng T-Mobile? Suriin ang mga bukas na tungkulin ng kumpanya at mag-apply ngayon.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa T-Mobile13. Dun at Bradstreet
Aming opisina
Dun & Bradstreet ang nangungunang mapagkukunan ng mundo ng komersyal na data, analytics, at pananaw sa mga negosyo. Binago ng kumpanya ang komersyal na datos sa mahalagang pananaw na siyang pundasyon ng mga pandaigdigang solusyon na umaasa sa mga customer upang gumawa ng mahahalagang desisyon sa negosyo.
Ang mga tanggapan ng Dun & Bradstreet ay sumasaklaw sa mundo mula sa New York hanggang sa Los Angeles, London hanggang Mumbai. Sa isang pagbabagong punto sa kasaysayan nito, ang itinatag ngunit makabagong makabagong kumpanya ay may maraming mga bagong bukas na tungkulin. "Ang uri ng taong nais gumana nang maayos sa kapaligiran na ito ay lubos na nagtutulungan, bukas-isipan, at handang magtrabaho sa mga koponan upang makamit ang isang karaniwang layunin, " sabi ng Strategic Relations Manager na si Daniel Yamoah.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Dun & Bradstreet14. HP
Aming opisina
Nilalayon ng HP na lumikha ng teknolohiya na ginagawang mas mahusay ang buhay para sa lahat, saanman. Sa pamamagitan ng mga karanasan sa engineering na humahanga, ang HP ay may pamana sa pagtulak ng mga hangganan ng teknolohiya upang maihatid ang buhay na nagbago, nagbabago ang mga pagbabago sa mundo sa bawat pagliko. Naniniwala ang kumpanya na ang pangwakas na driver ng tagumpay nito ay at palaging magiging kapangyarihan ng mga mamamayan nito - isinasaalang-alang ng HP ang magkakaibang, kabilang sa pandaigdigang pamayanan ng mga empleyado na maging isa sa pinakadakilang lakas nito at kung ano ang tunay na pagkakaiba nito sa pamilihan.
At, na may isang listahan ng mga perks ng empleyado na masyadong mahaba upang banggitin (on-site fitness center o intramural sports, kahit sino?), Hayaan nating panatilihing maikli at simple ito: Ang HP ay isang kahanga-hangang lugar upang gumana. Suriin ang mga bukas na posisyon ng kumpanya, at maghanda para sa isang karera na gusto mo.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa HP16. ProQuest
Aming opisina
Pinagsasama ng ProQuest ang mga taong may vetted, maaasahang impormasyon. Bilang isang nangungunang tagapagbigay ng teknolohiya, ang ProQuest ay nagtutulak ng mas mahusay na mga kinalabasan para sa mga mananaliksik at higit na kahusayan para sa mga aklatan at samahan na nagsisilbi sa kanila. Ang mga solusyon sa cloud-based na kumpanya ay isang gateway sa kaalaman sa mundo at paganahin ang mga mananaliksik, mag-aaral, at aklatan upang matuklasan, ma-access, magbahagi, lumikha, at pamahalaan ang impormasyon.
Ang mga empleyado ng ProQuest ay nakatuon sa sarili at hinihimok ng sarili upang hindi lamang magawa ang kanilang mga trabaho, ngunit magawa nilang maayos . Ito ay dahil sa kadahilanang ito na kinikilala ng ProQuest ang mga tao ay ang pinakadakilang pag-aari nito, at naglalagay ng isang malaking diin sa personal at propesyonal na paglaki para sa mga empleyado bilang isang resulta.
Kaya, kung nahanap mo ang iyong sarili na naghahanap ng isang suporta at nakapagpapatibay na kapaligiran, makakarating ka sa tamang lugar sa ProQuest.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa ProQuest17. Roblox
Aming opisina
Ang Roblox ay ang pinakamalaking platform ng pagkamalikhain at libangan sa buong mundo para sa isang bagong henerasyon ng mga mananalaysay at nag-develop. Inilunsad noong 2006, pinapayagan ng Roblox ang mga bata sa lahat ng edad na isipin, lumikha, at maglaro nang magkasama sa mga nakaka-engganyong karanasan sa kanilang mga telepono, laptop, console, at VR na aparato. Ang pangako ng Roblox sa pamayanan ay hindi lamang gumagabay sa mga empleyado ngunit nagtutulak din sa lumalaking tagumpay ng kumpanya. Sa katunayan, ang comScore ay nagraranggo sa Roblox bilang isa sa nangungunang digital na mga katangian sa US para sa mga bata na wala pang edad na 18. Si Roblox ay nasisiyahan sa mas mataas na pakikipag-ugnayan ng gumagamit kaysa sa Netflix, Facebook, at kahit na sa YouTube para sa mga bata na may edad na anim hanggang 12.
Kaya, ano ang lihim ng kumpanya na ito sa kaligayahan ng empleyado? Ang transparent at patag na pamunuan ng ROBLOX at paghihikayat ng pagkamalikhain at mga bagong ideya ay tiyak na makakatulong. At, panaka-nakang pahinga ng laro ng lupon ng kumpanya? Sa gayon, hindi rin nasaktan ang mga iyon.
Handa para sa isang maliit na friendly na kumpetisyon? Suriin ang magagamit na mga posisyon ng ROBLOX.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Roblox18. Vanguard
Aming opisina
Ang Vanguard ay isa sa mga pinakamalaking kumpanya sa pamumuhunan sa buong mundo at nag-aalok ng isang malawak na saklaw ng mga produkto at serbisyo ng pamumuhunan para sa mga indibidwal, mga institusyon, at tagapayo sa pananalapi, sa lahat ng mga gastos na palagiang kabilang sa pinakamababang sa industriya.
Sa Vanguard, pinasisigla ng mga tagapamahala ang isang kultura na nagbibigay lakas sa mga empleyado na palaguin ang kanilang mga karera sa mga paraan na kinagigiliwan nila. Ang pamunuan ng kumpanya, kasama ang mga sumusuporta sa mga tao at teknolohiya, ay nagpapahintulot sa mga empleyado na mangasiwa ng kanilang sariling propesyonal na paglaki, na tinutulungan silang maging pinuno ng bukas.
Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Vanguard
