Skip to main content

20 Mga kumpanya na gustong-gusto ng mga empleyado - ang muse

PART 1 | EMPLOYER, MAY UTANG UMANO NA ISANG CUT-OFF NA PASAHOD SA EMPLEYADO (Mayo 2024)

PART 1 | EMPLOYER, MAY UTANG UMANO NA ISANG CUT-OFF NA PASAHOD SA EMPLEYADO (Mayo 2024)
Anonim

Malapit na ang Araw ng mga Puso at oras na upang ipagdiwang ang pag-ibig sa opisina!

Hindi, hindi namin pinag-uusapan ang tungkol sa pagmamahalan sa opisina - pinag-uusapan namin ang tungkol sa mga kumpanya kung saan ang mga empleyado ay tunay na nagmamahal sa pagtatrabaho doon. Dahil man ito sa mga kasamahan sa stellar, isang suporta sa kapaligiran, o ilang matamis na perks, ang mga empleyado sa mga kumpanyang ito ay naramdaman na nasaktan sila ng arrow ni Cupid.

Sigurado ka ba na pakiramdam tulad ng nasaktan tungkol sa iyong trabaho? Isaalang-alang ito ang iyong masuwerteng araw, dahil ang lahat ng mga kamangha-manghang mga kumpanya ay umupa ngayon.

1. Pambansang Akwaryum

Aming opisina

Ang Pambansang Akwaryum ay isang pasilidad na pang-mundo na gumaganap ng malaking papel sa lungsod ng Baltimore. Isang pampublikong pasilidad at isang non-profit na organisasyon, ang Aquarium ay isang lugar kung saan ang mga tao sa lahat ng edad ay maaaring malaman ang tungkol sa hindi kapani-paniwalang buhay na aquatic ng planeta. Bilang karagdagan sa pagtugon sa mga isyu sa kapaligiran, ipinagdiriwang ng Aquarium ang pag-aaral at nagsisilbing sentro para sa pakikipag-ugnayan sa komunidad.

Alam na gumagawa sila ng isang malaking epekto sa pagpapanatili ng wildlife at pagtuturo sa komunidad tungkol sa mga kamangha-manghang mga nilalang ay sapat upang mapanatili ang isang ngiti sa mga mukha ng mga empleyado ng National Aquarium. Ngunit - maging matapat tayo - hindi ka rin makahanap ng isang mas malamig na lugar ng trabaho. "Kapag nai-stress ako, lumalakad ako sa lugar ng pagtingin sa dagat upang bisitahin ang mga pating, " sabi ni Corey Frier, Mga Dalubhasa sa Dalubhasa.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa National Aquarium

2. Vanguard

Aming opisina

Ang Vanguard ay isa sa mga pinakamalaking kumpanya sa pamumuhunan sa mundo, nagpapayo sa mga kliyente at pangkalahatang publiko sa pag-iimpok, pamumuhunan, pagreretiro, personal na pananalapi, ekonomiya, at marami pa.

Sinusuportahan ng Vanguard ang mga empleyado nito (tinawag na "crew") na propesyonal na paglago sa pamamagitan ng pagpapahintulot sa kanila na magkaroon ng kanilang trabaho at hinihikayat silang itulak pasulong. "Ang Vanguard ay namumuhunan sa kanilang mga tauhan sa iba't ibang paraan, " pagbabahagi ng isang miyembro ng koponan. "Sa pamamagitan ng pamumuhunan ng oras at mga mapagkukunan sa akin, tinutulungan ako ng Vanguard na makamit ang aking buong potensyal."

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Vanguard

3. Paaralan

Aming opisina

Itinatag noong 2009, ang Schoology ay naglalagay ng pakikipagtulungan sa gitna ng karanasan sa pagkatuto sa isang madaling gamitin na sistema ng pamamahala ng pagkatuto (LMS) na nag-uugnay sa mga tao, nilalaman at mga sistema na nagtuturo ng gasolina. Milyun-milyong mga mag-aaral, guro at administrador mula sa higit sa 60, 000 mga paaralan ng K-12 at mga institusyong pang-edukasyon sa buong mundo ay gumagamit ng Schoology upang isulong kung ano ang posible sa edukasyon.
Upang malaman ang higit pa, tingnan ang Schoology sa Youtube.

Bukod sa kanilang pagkakaugnay para sa mga in-office scooter rides at isang hapon na laro ng pool, ang mga empleyado ng Schoology ay may isang malaking bagay sa karaniwan: Nababatid nilang lahat ang mapaghamong misyon ng kumpanya at naniniwala sa mga halaga nito. Sa katunayan, ito ang mga napaka bagay na nagpapasaya sa mga miyembro ng koponan ng Schoology na nasasabik na pumasok sa trabaho sa bawat solong araw.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Paaralan

5. Banfield Pet Hospital

Aming opisina

Itinatag bilang isang kasanayan sa beterinaryo noong 1955, ang Banfield Pet Hospital, isang subsidiary ng korporasyon sa Mars, ay lumaki sa halos 1000 na mga ospital sa 42 estado, pati na rin ang DC at Puerto Rico. Kasama ang mga kliyente nito - at milyon-milyong mga alagang hayop na ginagamot bawat taon - Ang Banfield ay nagtatrabaho upang hubugin ang hinaharap ng gamot sa beterinaryo.

Ang mga mahilig sa hayop ay hindi makakahanap ng isang mas mahusay na lugar kaysa sa Banfield Pet Hospital, kung saan maaari silang magtrabaho araw-araw na alam na sila ay tumutulong upang hubugin ang hinaharap ng gamot sa beterinaryo. Dagdag pa, ang punong-himpilan ng kumpanya ay pet-friendly, nangangahulugang palagi kang makakahanap ng isang mabalahibong kaibigan na naglibot sa opisina at handa kang magbigay sa iyo ng isang pick-me-up ng hapon. Ang koponan - apat na paa at may paa na magkapareho - ay mahigpit na masikip, at madalas na tinatamasa ang maraming kasiyahan sa labas upang magpatuloy na palakasin ang mga bono.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Banfield Pet Hospital

10. Mga System ng BAE

Aming opisina

Ang BAE Systems ay lumiliko ang pagtatanggol, aerospace, at mga plano sa seguridad sa mga nasasalat na katotohanan sa pamamagitan ng pakikipagtulungan sa mga ahensya ng gobyerno at iba pang mga puwersa sa industriya. Mula sa paghahatid ng mga solusyon sa teknolohiya at cyber upang magbigay ng kasangkapan sa militar na may higit na mahusay na mapagkukunan at pag-optimize ng sasakyang panghimpapawid at katalinuhan, tinutuya ng BAE Systems ang bawat proyekto at naghahatid ng mga resulta na lumampas sa kung ano ang tila imposible.

Ang makabuluhang gawain at ang diin sa sapat na balanse sa buhay-trabaho ay dalawang pangunahing bagay na binanggit ng mga empleyado kapag tinanong kung ano ang gusto nila tungkol sa pagtatrabaho para sa BAE Systems. Higit pa rito, pinahahalagahan din ng mga miyembro ng koponan ang mataas na antas ng tiwala mula sa pamamahala, ang mga pagkukusa sa pagkakaiba-iba at pagsasama, at ang nakapaligid na kapaligiran sa opisina.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Mga System ng BAE

13. San Francisco Chronicle

Aming opisina

Sa matapat, walang takot, at nakakagulat na orihinal na pag-uulat, inihahatid ng San Francisco Chronicle ang nakikilalang mga mambabasa na nakakaengganyo ng mga kwentong pang-aliwan mula sa Bay Area. Bilang isa sa pinakamalaking mga pahayagan sa hilagang California, ipinagmamalaki ng Chronicle ang sarili sa pagdadala ng mga mambabasa sa buong mundo na journalism na mas matapang, mas maliwanag, at mas walang takot kaysa sa natitira.

Ang pagtaas ng kamalayan tungkol sa mga mahahalagang isyu sa komunidad ay isang bagay na pinunan ang marami sa mga empleyado sa Chronicle na may pagmamalaki, ngunit ito ang kultura ng samahan na talagang kumikinang. "Ang pinakamamahal ko tungkol sa kultura dito ay ang pagkakaiba-iba at suporta na nakukuha ko. Wala akong trabaho sa aking buong karera kung saan naramdaman kong suportado ako, ”paliwanag ni Alison Pfaff, Direktor ng Creative Services.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa San Francisco Chronicle

15. Hometeam

Aming opisina

Ang Hometeam ay nagbibigay ng pangangalaga sa bahay para sa mga matatandang may sapat na gulang, isang populasyon na lumalaki sa isang mabilis na tulin ng lakad sa US Ang natatanging platform at pasadyang teknolohiya ng kumpanya ay nagpapahusay sa paghahatid ng serbisyo, na pinapayagan ang mga matatandang matatanda na manirahan sa kanilang mga tirahan nang hindi nakompromiso ang mga pangangailangang medikal o kalidad ng pangangalaga. Binibigyang kapangyarihan ng Hometeam ang mga tagapag-alaga sa loob ng bahay sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga mapagkukunan, pagsasanay, at suporta na kinakailangan upang makabuo ng isang mundo kung saan ang mga pantulong sa kalusugan ng trabaho ay kapwa nakikita at kinikilala.

Alam mo ba na ang kalagitnaan ng umaga ay bumagsak? Buweno, walang ganoong bagay sa tanggapan ng Hometeam - bawat solong empleyado ay tunay na nasasabik sa kanilang trabaho. "Ang kultura dito ay electric. Araw-araw, lumalakad ka at hindi mo mapigilang mapangiti. Ang bawat tao'y handa nang mag-ambag at handa nang mag-ambag sa sandaling magsimula ang araw, "sabi ng Care Manager ng Hometeam.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Hometeam

16. Kargo

Aming opisina

Malaking ideya para sa mga maliliit na screen. Iyon ay kung paano tinutulungan ng Kargo ang mga tatak sa pamamagitan ng pag-aayos ng pagkamalikhain, teknolohiya, at kalidad upang magdisenyo ng napakatalino na mga pasadyang karanasan at maihatid ang mga ito sa sukat sa buong pinakamahusay na mga site at apps sa editoryal. Ang mga kampanya ng kumpanya ay nanalong award, ang teknolohiya ay nagbabago ng laro, at ang pagganap ay nangunguna sa industriya.

Ang koponan sa Kargo ay, well, isang tunay na koponan. Ang mga empleyado ay hindi lamang nagtutulungan, nagwagi sila sa bawat isa. Ang mga ideya ay hinuhusgahan ng kanilang kapangyarihan, hindi ang kanilang mapagkukunan. Ang paggalang sa isa't isa ay nagpapabatid sa bawat aksyon ng miyembro ng koponan, at tinutukoy ng totoong camaraderie ang kultura ng samahan.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Kargo

17. Stantec

Aming opisina

Pinagsasama ng pamayanan ng Stantec ang 22, 000 empleyado sa higit sa 400 mga lokasyon sa buong anim na kontinente. Ang mga empleyado ay nakikipagtulungan sa mga disiplina at industriya upang maipalabas ang buhay ng mga gusali, enerhiya, at mapagkukunan, kapaligiran, tubig, at mga proyekto sa imprastraktura. Simula sa intersection ng mga relasyon sa komunidad, pagkamalikhain, at kliyente, ang mga inhinyero ng kumpanya, arkitekto, interior designer, arkitekto ng landscape, surveyor, siyentipiko sa kapaligiran, tagapamahala ng konstruksyon, tagapamahala ng proyekto, at mga ekonomista sa proyekto ay kasangkot-mula sa paunang konsepto ng proyekto at pagpaplano sa pamamagitan ng disenyo konstruksyon, pag-uugali, pagpapanatili, pag-decommission, at remediation.

Pagdating sa kung ano ang pinakamamahal sa mga empleyado tungkol sa pagtatrabaho sa Stantec, marami ang nagbabanggit ng katotohanan na gumagawa sila ng isang tunay na pagkakaiba bilang ang pinakamahalaga sa kanila. "Ito ay isang napaka-reward na trabaho, dahil napakaraming tao ang nakikinabang sa gawaing ginagawa natin, " pagbabahagi ni Vicente Arrebola, Tagapayo ng Proyekto.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Stantec

18. Mga Teknolohiya ng InsPro

Aming opisina

Itinatag noong 1986, ang InsPro Technologies ay lumikha ng isang madaling gamitin na sistema ng pamamahala ng patakaran ng seguro na tumutulong sa mga kliyente ng kumpanya sa pagpapakilala ng mga produkto nang mas mabilis at paghahatid ng kanilang mga customer nang mas mahusay. Ang makabagong teknolohiya ng platform, kasabay ng napatunayan na conversion, pagsasama, at mga pamamaraan ng pagpapatupad, pinapagana ang kakayahan ng bilis-sa-merkado ng system-at nagtataguyod ng 100% rate ng tagumpay para sa mga pagpapatupad at pagbabagong loob.

Ang hirap sa trabaho ay hindi napansin sa InsPro Technologies. Mula sa mga ping-pong na paligsahan hanggang sa beer at pizza, naniniwala ang InsPro na kilalanin at ipagdiriwang ang masipag na inilalagay ng mga empleyado. Oh, at nabanggit ba natin na lahat sila ay nasisiyahan sa mga malambot na pretzels sa opisina sa huling Biyernes ng bawat buwan?

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa InsPro Technologies

20. Yext

Aming opisina

Ang Yext ang nangungunang Pamamahala ng Kaalaman sa Digital - o DKM-platform. Ang misyon ni Yext ay bigyan ng kontrol ang mga kumpanya sa kanilang mga karanasan sa tatak sa buong digital na mapa ng mga mapa, apps, search engine, katulong sa boses, at iba pang mga matalinong serbisyo na nagtutulak sa pagtuklas, desisyon, at pagkilos ng mga mamimili. Ngayon, libu-libong mga negosyo kabilang ang mga tatak tulad ng Taco Bell, Rite Aid, at Steward Health Care ay gumagamit ng Yext Knowledge Engine ™ upang pamahalaan ang kanilang digital na kaalaman upang mapalakas ang pakikipag-ugnayan sa tatak, magmaneho ng trapiko sa paa, at dagdagan ang mga benta.

Ang Yext ang nangungunang kumpanya ng pamamahala ng data ng lokasyon sa buong mundo, na tumutulong sa mga negosyo sa pakikipag-ugnay sa mga mobile consumer sa buong isang network ng higit sa 100 mga site ng publisher.

Sa Yext, ang mga empleyado ay naniniwala sa kasiyahan, at gustung-gusto nilang pakawalan at magkaroon ng magandang oras sa isa't isa. Sa opisina ng New York, mayroon ding isang buong Kasayahan sa Kamay, kung saan nagtitipon ang mga tao upang tamasahin ang ilang mga downtime na magkasama. Dito, mayroong isang oras para sa bawat personalidad, mula sa mga video game hanggang sa mga laro ng card - at kahit isang talahanayan ng foosball.

Tingnan ang kanilang Bukas na Trabaho sa Yext

Sa tingin mo ang iyong kumpanya ay dapat nasa isang listahan na katulad nito? Matuto nang higit pa at makipag-ugnay!