Naupo ka na ba doon at naisip:
"Ugh, hindi ko gusto ang ginagawa ko sa aking trabaho ngayon - ngunit ano ang magiging magaling kong gawin?"
"Gusto kong gumawa ng pagbabago sa karera, ngunit paano ko malalaman kung ano ang aking tunay na kasanayan?"
"Kailangan na maging isang bagay na mas mahusay na tugma para sa akin, ngunit ano?"
Ang isa sa mga pinakamahirap na bahagi ng pagpapasya kung aling mga landas sa karera ang masusunod ay ang pag-uunawa kung ano ang iyong mahusay - maliban sa ginagawa mo sa iyong kasalukuyang (hindi katuparan) na trabaho.
Ngunit huwag mag-alala: Mas kamangha-mangha ka kaysa sa binibigyan mo ng kredito sa iyong sarili. Sa katunayan, mayroon kang maraming mga talento at kasanayan na may kaugnayan sa trabaho - kailangan mo lamang itong alisan ng takip. Upang magsimula, tanungin ang iyong sarili ng tatlong mga katanungan na ito.
1. Ano ang Gustung-gusto Ko Tungkol sa Aking Karera?
Alamin ang iyong pinakahuling resume (oo, alam ko - ugh) at tingnan ang lahat ng mga trabaho at responsibilidad na mayroon ka. Kung nagsisimula ka lang, isipin din ang tungkol sa paaralan, boluntaryo, at mga aktibidad na extracurricular.
Ngayon, bilugan ang mga bagay na gusto mo gawin. Ano, partikular, ang iyong mga paboritong bahagi tungkol sa bawat trabaho?
Kapag nagawa mo na iyon, isipin ang tungkol sa anumang mga gawain sa trabaho na hindi lumilitaw sa iyong pormal na resume, ngunit talagang nasiyahan ka - tulad ng pagmamasid sa mga bagong empleyado, nangungunang oryentasyon ng empleyado, pagpili ng mga kaayusan ng bulaklak para sa opisina, o pagkahagis ng mga maligayang oras, Halimbawa. Masama rin ang mga iyon.
Ang lahat ng mga aktibidad na ito at mga gawain na tinatamasa mo ay nagkakahalaga ng pagsusuri, dahil malamang na nakatali ka sa ilan sa iyong mga pinakadakilang lakas. Ang pagtapon ng isang masayang oras ay maaaring maiugnay sa isang talento para sa pagpaplano ng organisasyon at kaganapan. Ang pagpapatakbo ng orientation ng empleyado ay maaaring nangangahulugang mayroon kang isang regalo para sa pagsasanay at komunikasyon o para sa pag-unlad ng propesyonal.
Gumugol ng kaunting oras sa pag-iisip tungkol sa kung ano ang nagustuhan mo at kung bakit-at iyon ang una mong salin sa kung saan maaaring sumunod ang iyong karera.
2. Saan Ko Nawala ang Pagsubaybay ng Oras?
Anong mga libangan, aktibidad, o gawain ang sumakop sa iyong buong atensyon nang sa gayon ikaw ay ganap na nakikibahagi sa kasalukuyang sandali? Tumingin ka sa orasan, iniisip na walang oras na lumipas, at tae! Tatlong oras na ang lumipas.
Maaari itong maging mga aspeto ng iyong kasalukuyang trabaho (mga pangalan ng brainstorming para sa susunod na paglulunsad ng produkto, nagtatrabaho sa koponan ng graphic design sa artwork para sa isang paparating na ad), o maaari silang maging bahagi ng iyong personal na buhay - ang pagiging kasama ng mga bata, pag-blog, o pagtulong sa iyong kaibigan ang isang plano sa negosyo, halimbawa.
Simulan ang pagpansin sa mga sandaling ito sa paglipas ng oras, at tanungin ang iyong sarili: "Ano ang gusto ko tungkol sa aktibidad na iyon? Ano ang nagpigil sa akin? ”Anumang ito ay malamang na nakatali sa isang talento o interes na madaling maging isang maililipat na kasanayan na nauugnay sa trabaho - o maging sa iyong susunod na karera.
3. Ano ang Aking Pinakadakilang Lakas?
Sa wakas, maglaan ng kaunting pagninilay-nilay at tanungin ang iyong sarili: "Ano sa palagay ko ang aking pinakadakilang lakas?" Magmamalaki - ilista ang mga bagay na karaniwang hindi mo sasabihin tungkol sa iyong sarili at magyabang nang kaunti.
At pagkatapos, kung nakakaramdam ka ng matapang (at umaasa ako na ikaw ay ngayon) mag-email sa tatlong tao sa iyong buhay na pinagkakatiwalaan mo at tatanungin sila kung ano ang kanilang napapasigla sa iyo. Ito ay maaaring makaramdam na hindi maganda ang magtanong, ngunit sabihin sa kanila na gumagawa ka ng paggalugad sa karera at pinahahalagahan ang kanilang opinyon at puna. Ginagarantiya kong magugulat ka at ma-intriga sa iyong naririnig bilang tugon.
Ngayon, tingnan ang lahat ng impormasyong ito na pinagsama mo. Anong mga tema o trend ang napansin mo? Ano ang pakiramdam na titingnan ang lahat ng mga listahang iyon, mabulabog na puno ng mga talento at kasanayan? Ano ang natutunan mo tungkol sa kung ano ang iyong mahusay sa?
Marahil ay natagpuan mo na ang iyong mata para sa detalye, nakatutuwang malinis na mesa, at kakayahang palaging mapapagaan ang mga tao at maging motivation ay nangangahulugang ikaw ay nakalaan para sa tagumpay sa pamumuno ng kumpanya. O kaya ang iyong pag-ibig sa fashion, mailarawan ang mahabang mga email, at nakakatawang pakiramdam ng katatawanan na merit na naggalugad sa mundo ng pag-blog.
Huwag mapilitang makuha ang sagot nang eksakto sa sandaling ito - sa halip, payagan ang iyong sarili na galugarin ang mga posibilidad. At huminga ng malalim na ginhawa! Ngayon ay armado ka na ng iyong sarili ng isang mapa ng iyong mga talento at kasanayan, at maaari mong simulan ang talagang pag-iisip tungkol sa kung ano ang gagawin sa kanila sa susunod.
Nais mo bang matuto nang higit pa tungkol sa pag-alis ng iyong mga hilig at talento at ibalik ang mga ito sa iyong pangarap na karera? Sumali kay Christie Mims at The Muse para Mabuhay ang Iyong Pangarap: Paano Makukumpara ang Iyong Mga Hilig at Lumikha ng Karera na Gustung-gusto Mo, isang libreng webinar sa Mayo 30.
