"Kaya, pa rin, iyon ang nangyari. Maaari akong mangako sa iyo ng isang bagay, hindi ako humihiling kay Brian na tulungan akong gumalaw muli, ”pagtatapos ng aking katrabaho, na malinaw na humihinga mula sa tila walang katapusang kwento na isinalaysay niya sa akin.
Paano ako natigil sa pakikinig nito? Ang ginawa ko lang ay tatanungin siya kung paano nagtungo ang kanyang katapusan ng linggo. Hindi ko alam, ako ay para sa isang mahabang tula na monolohiya tungkol sa kung paano ang kanyang kasintahan, si Brian - kahit na may isang pickup truck - ay, "Tulad ng, walang saysay sa kanyang paglipat araw, kahit na ilang linggo na niyang sinabi sa kanya ang tungkol dito. Tulad ng, hindi niya ba naiintindihan kung gaano kahalaga ito sa kanya? "
Ang magagawa ko lang ay nakatayo doon sa kakila-kilabot, naghihintay lamang sa kanya na matapos ang emosyonal na pagproseso ng kanyang nakasisindak na memorya ng katapusan ng linggo o upang maubos ang hangin - alinman ang nauna.
Tunog na pamilyar? Harapin natin ito - ang mga katrabaho ay maaaring maging kahanga-hanga. Ngunit, maaari rin silang maging pangunahing oras ng pagsuso.
Mula sa paghahayag ng lahat ng mga detalye ng gory ng isang malayong-masyadong-personal na kwento (sa pamamagitan ng paraan, salamat sa nothin ', Brian ) upang ma-trapping ka sa isa sa mga hindi natatakot na mga walang katapusang mga kadena ng email, lahat kami ay nai-fantasy tungkol sa kung magkano namin magagawa kung magawa nating magtrabaho nang mag-isa.
Kaya, sa walang tiyak na pagkakasunud-sunod, narito ang pinakamalaking mga nagkasala - kasama kung paano ihinto ang mga ito sa kanilang mga track.
1. Pag-drop sa pamamagitan ng Iyong Desk nang paulit-ulit
Tiyak, ang napakahabang paglipat ng pag-uusap na ito ay hindi ang kauna-unahang pagkakataon na narinig ko ang problema sa paggawa ng serbesa sa paraiso para sa aking katrabaho at mabuti para sa nothin 'Brian. Bakit? Buweno, dahil madalas na siya ay tumigil sa pamamagitan ng aking mesa na hindi inanunsyo upang maibulalas ang tungkol dito.
Kung hindi siya nagkakaroon ng problema sa kasintahan? Ibababa niya upang pag-usapan ang tungkol sa panahon, o kanyang paparating na kaarawan, o pagpupulong ng mga kawani nang umaga, o kahit na magtanong lamang na tila walang kasalanan, "Ano ang ginagawa mo?"
Ang aking tugon ay palaging ako ay nagtatrabaho (uh, duh), katulad ng nararapat sa kanya. Ngunit, kahit ang aking sarkastiko ay hindi makahadlang sa kanya. Nanatili siyang naka-park doon - nakasandal sa mismong pader na cubicle na idinisenyo upang mapanatili ang mga pagkagambala - gumagala-gulo at iba pa.
Paano Tapusin ang Ito
Tulad ng iminumungkahi ng editor ng Muse na si Stacey Lastoe sa isang artikulo tungkol sa pag-shut down ng mga pag-uusap, mayroon kang dalawang pagpipilian: Maging sobrang halata (o hindi gaanong nakasalalay sa kung paano mo ito tinitingnan), at i-pop ang iyong mga headphone kapag lumalapit ang nagkasala, o tuwid na sabihin na slammed ka sa trabaho at sa kasamaang palad ay hindi maaaring makipag-usap ngayon.
2. Nagpapadala sa iyo ng Walang katapusang Mga Email
Ang iyong inbox ay madalas na nakakaramdam sa iyo na parang natigil ka sa Takip ng Takip-silim - hindi ka maaaring tumingin sa malayo nang higit sa dalawang segundo nang walang darating na bagong mensahe.
Sigurado, ang ilan sa mga ito ay mahalaga. Ngunit, ang nalalabi sa kanila? Ang mga ito ay lubos na hindi kinakailangang mga tala mula sa iyong mga kasamahan na tinatalakay ang proyekto na iyong pinagtatrabahuhan. Ang iyong mga miyembro ng koponan ay patuloy na nagpapadala ng maikli, isang linya ng mga tugon nang paulit-ulit, kahit na mas madali at mas mahusay (hindi babanggitin ang mas nakakaabala!) Para sa kanila na pag-usapan ang mga bagay sa pamamagitan ng instant message o - gasp! - sa personal.
Ngunit, nope. Natigil ka sa pakikitungo sa ito - lahat para sa isang pag-uusap na kahit paano ay nag-iinit sa isang pinainit na debate tungkol sa kung sino ang gumagawa ng mas mahusay na guacamole.
Paano Tapusin ang Ito
Panahon na upang sanayin ang iyong mga katrabaho na magpadala sa iyo ng mas kaunting email. Hindi, hindi ito kasangkot sa panunuhol sa kanila ng mga paggamot (bagaman, tiyak na hindi ito masaktan). Kung natigil ka sa walang katapusang kadena, marahang iminumungkahi na gawin nila ang pag-uusap na iyon sa ibang lugar. At, pasulong, tumugon nang may tiyak na mga pahayag - sa halip na higit pang mga katanungan - upang mapanatili mo ang mga pag-uusap nang maigsi hangga't maaari.
3. Inaanyayahan ka sa Hindi Kinakailangan na Mga Pagpupulong
Kapag ang iyong kasamahan ay nagpadala sa iyo ng isang imbitasyon sa kalendaryo para sa isang paparating na pulong, ipinapalagay mo lamang na may kaugnayan ito at mahalaga. Kaya't kapag nagtatakda ang oras na iyon, pumapasok ka sa silid ng kumperensya at umupo.
Ang pag-uusap ay nagiging lumiligid, at biglang pakiramdam tulad ng ginawa mo kung paano ka nababagabag sa maling silid-aralan sa unang araw ng paaralan. Wala kang ideya kung ano ang tinalakay. Maghintay, sino kahit na ang mga taong ito?
Mabilis nitong pinapansin sa iyo na ito ay isang pagpupulong na tiyak na hindi mo kailangang maging sa. Ngunit, sa ilang kadahilanan, ang iyong kasamahan ay nagpapalabas ng mga paanyaya tulad ng mga kard ng Araw ng mga Puso sa elementarya - lahat ay nakakakuha ng isa! Swerte mo.
Paano Tapusin ang Ito
Tulad nito o hindi, ang iyong mga katrabaho ay malamang na patuloy na mag-anyaya sa iyo sa mga bagay na hindi mo na kailangan na maging maliban kung magsalita ka. Hoy, hindi bababa sa tila ikaw ay kasiya-siya na maging sa paligid? Kaya, sa pag-alam na, nasa sa iyo upang maging aktibo sa pagtukoy kung kailangan mo bang maging doon.
Gawin ito sa pamamagitan ng pagtatanong sa iyong sarili at sa iyong mga kasamahan ng ilang mahahalagang katanungan, tulad ng, "Mayroon bang isang agenda?" At "Handa ba akong mag-ambag sa talakayan na ito sa isang makabuluhang paraan?" (Maaari kang makahanap ng maraming mga katanungan sa magaling na tsart ng daloy na ito? " .)
4. Pagtatanong sa iyo ng Mga Tanong (Na Nasagot na Na)
Namin ang lahat ng mga katrabaho na tila tratuhin kami tulad ng kami ay talagang literal ang handbook ng empleyado. Habang ikaw ay flattered upang isipin bilang isang kilalang dalubhasa sa anumang bagay at lahat ng kaugnay ng kumpanya, ang katotohanan na kailangan mong paulit-ulit na sagutin ang mga tanong na napag-usapan sa ibang lugar ay maaaring maging mabigo - hindi na banggitin, kumakain ito pangunahing mga chunks ng iyong oras.
Paano Tapusin ang Ito
Itapon ang handbook ng empleyado sa kanya. Basta kidding, huwag gawin iyon-maliban kung ang mga kaso ay iyong bagay (na inaasahan kong hindi sila). Sa halip, sa susunod na lapitan ka ng iyong kasamahan sa isang tanong na nasasagot na, mabait na sumangguni sa kanya kung saan niya mahahanap iyon para sa kanyang sarili. Sana bago masyadong mahaba, makuha niya ang pahiwatig.
5. Pagkabigong Madaling Maghanda
Ikaw at ang iyong kasamahan ay may binalak na pagpupulong upang maaari mong pag-usapan ang proyekto na nagtutulungan ka. Kapag umupo ka at latigo ang iyong mga handa na mga tala, sa lalong madaling panahon natanto mo na siya ay ganap na wala upang maghanda para sa pag-uusap na ito - maliban sa, tila, dumaan sa Starbucks drive-through.
Naiiwan kang ginagawa ang pakikipag-usap (ahem, trabaho ), habang binibigyan ka niya ng blangko na tinititigan, nods kasama, at sinisiraan ang kanyang iced chai latte.
Paano Tapusin ang Ito
Sa tingin mo ay walang magalang na paraan upang sabihin sa isang tao na siya ay isang malaking basura ng iyong oras? Mag-isip muli. Bilang manunulat ng Muse, si Rich Moy, ay nagpapaliwanag sa kanyang sasabihin kung ang isang kasamang manggagawa ay nag-aaksaya ng iyong oras, kailangan mo lamang i-flip ang script at gumamit ng "ikaw" na wika - sa halip na ituro ang mga daliri.
Kumuha ng isang cue mula sa kanyang kwento at subukang sabihin ang tulad ng, "Nasasabik ako na sama-sama kaming nagtatrabaho. Ngunit, marahil ay dapat nating muling makabalik pagkatapos na pareho kaming nagkaroon ng ilang oras upang sapat na maghanda. "
Na-miss ko ba ang anumang pangunahing paraan na sinasayang ng iyong mga katrabaho? Sige at mag-vent sa akin sa Twitter!
