Maaaring gawin o masira ng LinkedIn ang iyong pagkakataong makakuha ng isang pakikipanayam - malamang na alam mo na ito. Ngunit tulad ng sa iyong resume, kung ano ang iniwan mo sa iyong profile ay mahalaga lamang sa kung ano ang patuloy mo.
Pagdating sa huli, binigyan ka namin ng maraming mga tip tungkol sa dapat na naroroon - mula sa napakatalino na pagsumite hanggang sa mga pamagat ng pumatay na nakakaakit ng mga recruiter. Ngunit ngayon pinag-uusapan natin ang dating - lahat ng mga item na kailangan mong iwanan. O, sa karamihan ng mga kaso, alisin bago ka gumawa ng isa pang pag-upa ng manager ng cringe at X out.
Alam ko, malabo ang tunog na iyon. Gayunpaman, mayroong isang lining na pilak, at ang pag-alis ng mga item na ito ay hindi kukuha sa iyo ng higit sa limang minuto.
1. Kasalukuyang Mga Pandiwa ng Tense sa Mga Nakalarawan na Mga Deskripsyon ng Papel
Maaari kang maging mahusay sa pagpapanatiling up-to-date (at, kung hindi ka, maaari ka nang magsimula ngayon). Ngunit ang pagpapanatiling na-update ng iyong profile sa LinkedIn ay isang buong magkakaibang kwento - ang karamihan sa atin ay sumampal lamang sa ibang posisyon nang walang oras upang mai-update ang iba.
Sa kasamaang palad, ilang mga bagay ang nakalilito sa mga recruiter kaysa sa nakikita mong ginagamit ang kasalukuyang panahunan upang ilarawan ang iyong mga nagawa sa tatlong magkakaibang posisyon. Kaya, mag-scroll sa iyong mga trabaho, at tiyakin na ang mga nakamit na nakalista sa ilalim ng iyong nakaraang mga tungkulin (lahat ngunit ang iyong kasalukuyang posisyon) ay sa nakaraang panahunan. Maaaring tunog ito ng walang kabuluhan, ngunit sa pag-upa ng mga tagapamahala ng paggastos ng hindi hihigit sa ilang segundo na nagpapaganda sa iyong profile - at sa mga kayamanan ng internet na nagpapakilala para sa kanilang pansin - ang pinakamaliit na pagkakamali ay maaaring magdulot sa kanila na mag-click sa ibang pahina.
2. Mga Microsoft Word Endorsement
Huwag kang magkamali, naniniwala kami na ikaw ay isang eksperto sa Microsoft Word. Ngunit kung, sa ilalim ng seksyong "Mga Kasanayan at Pag-endorso", ang Microsoft Word - o kahit na ang Microsoft PowerPoint-ay nakalista bago ang iyong higit pang natatanging kasanayan tulad ng pag-programming, pag-edit ng imahe, o pagkakasulat, nag-aaksaya ka ng isang pagkakataon upang matukoy. Alinman tanggalin ang iyong mga Microsoft Word endorsement ganap, o muling ayusin ang mga ito upang lumitaw muna ang iyong higit na nais na mga kasanayan.
Alalahanin: Nais malaman ng mga recruiter kung bakit dapat kang mapili sa lahat, at sabihin sa kanila na bihasa ka sa Microsoft Word - malamang na ang pinaka-karaniwang kasanayan sa kanilang lahat-ay hindi makakatulong sa iyong kaso.
3. Isang Buong Listahan ng Tuwing Kolehiyo sa Kolehiyo na Kinuha mo
Bagaman kapaki-pakinabang na isama ang mga kurso na may kaugnayan sa iyong karera sa ilalim ng seksyong "Edukasyon" ng iyong profile, ang mga tagapamahala ng pag-upa ay hindi nais na basahin ang tungkol sa bawat klase na pinatala mo. Na nangangahulugang magsisimula silang mag-skim at posibleng makaligtaan ang mahalagang impormasyon kung magtatapon ka lang ng isang grupo ng mga numero sa klase sa kanila. Kaya, panatilihin lamang ang mga na pinakamahusay na ipakita ang iyong mga kasanayan, at alisin ang iba.
Tip tip: Huwag kalimutan na maglagay ng anumang mga kaugnay na klase na iyong kinuha sa labas ng paaralan sa tuktok ng iyong listahan. Hindi tulad ng mga kurso sa kolehiyo, ang mga ito ay nakatayo dahil ipinapakita nila na nagsasagawa ka ng inisyatibo pagdating sa pagpapalawak ng iyong mga kasanayan.
4. Mga Larawan ng Hindi Propesyonal na Profile
Nagulat pa ako sa dami ng mga selfies na nakikita ko sa LinkedIn. Habang tiyak na hindi mo kailangang mag-posing sa isang three-piraso suit o isang magarbong damit, hindi mo rin nais na maging kandidato na naipasa sa pagkakaroon ng isang mas mababa kaysa sa propesyonal na larawan. Patas o hindi, ito ang unang bagay na nakikita ng mga tao.
Palitan mo ito ng isa kung saan ka magmukhang kaaya-aya, may kakayahan, at may impluwensya Hindi mo alam kung aling imaheng gagamitin? Subukan ang Photofeeler, isang site na hinahayaan kang mag-upload ng mga larawan at tuklasin kung ano ang iniisip sa iyo ng iba.
5. Mahabang paglalarawan ng Trabaho
Sa wakas, kung ang iyong profile ay may mga paglalarawan ng haba ng parapo, oras na upang gumawa ng ilang pag-edit. Hindi ka nakakagawa ng mas madali sa buhay ng mga recruiter sa pamamagitan ng pagpapakita ng iyong trabaho sa napakalaking chunks ng teksto. Hindi alintana kung paano mo ito i-format, ang mga logro ay aalisin nila ito. Kaya gumamit ng mga puntos ng bala (kopyahin at mai-paste mula sa Salita o isa pang application sa pagsulat) tulad ng nais mo sa iyong resume. Titiyakin nito na ang anumang mahalaga ay lumulukso kaagad.
Anumang iba pang mga pulang watawat ng LinkedIn na na-miss ko? Ipaalam sa akin sa Twitter!
