Sinasamba mo ang iyong boss o kinasusuklaman siya, ipinapaalam sa kanya na huminto ka ay isang matigas na bagay dahil hindi mo talaga alam kung paano ito pupunta.
Dahil ang saklaw ng mga posibleng mga sitwasyon ay talaga walang hanggan, maaaring maging kapaki-pakinabang na magkaroon ng isang kahulugan ng kung ano ang maaari mong harapin kapag binigyan ka ng paunawa.
Ang mga 10 kwentong ito ay panlasa lamang sa kung ano ang maaaring mangyari kapag sinabi mo sa iyong koponan na huminto ka.
1. Ang Oras na Iniiwasan ako ng Pinuno Ko
Ang aking huling kumpanya ay binili, na humahantong sa isang toneladang sakit ng acquisition. Sa kalaunan, ang aking koponan ay inilagay sa isang bagong departamento, at ang aming bagong pinuno ay nanirahan sa ibang estado, kaya nakilala ko lamang siya sa telepono. Siya ay naka-iskedyul na dumating sa aming mga tanggapan sa unang bahagi ng Hunyo, na nangyari lamang sa parehong linggo na ibinigay ko ang aking dalawang linggo na paunawa (sa aking direktang tagapamahala, hindi sa kanya). Nang makarating siya sa bayan, iniwasan niya ang aking pag-iral at hindi man lang siya nag-hello. Naiintindihan ko na pinipili kong iwanan ang kanyang koponan ngunit talagang hindi mo man lang ako masabi?
2. Ang Oras na Nag-Roote Para sa Akin
Kapag handa akong mag-resign at magsimula ng isang bagong pagkakataon sa ibang lugar, ipinaalam ko nang direkta sa CEO. Ang unang bagay na sinabi niya sa akin ay, 'Ano ang matagal mo?'
Tatlong beses akong na-promote sa mas mababa sa dalawang taon (para sa konteksto) at naniningil pa rin sa gawaing ibinigay sa akin. Sa palagay ko siya at ako ay parehong alam na hindi ito ang pinakamahusay na kultura na akma para sa akin, at hinihintay lang niya akong gawin.
3. Ang Oras ng Aking Kumpanya ay Nanggugulo
Pagkalipas ng ilang taon, napagpasyahan kong aalis ako sa aking trabaho, matapos na makasama ang kumpanya sa loob ng limang taon. Wala akong ibang pinagdaanan; Pinaplano kong maglaan ng oras bago ang aking susunod na gig sa corporate upang maglakbay, magpayo sa mga startup, at gumawa ng ilang independiyenteng pagkonsulta.
Pinamamahalaan ko ang isang malaking koponan at walang halatang kahalili para sa aking tungkulin, kaya nais kong magtrabaho sa aking boss upang magplano ng isang mahusay, maayos na paglipat. Dahil nagtatrabaho siya sa ibang lokasyon, sinabi ko sa kanya sa pamamagitan ng telepono na nais kong umalis sa loob ng susunod na ilang buwan. Akala ko pipiliin naming magtrabaho sa isang plano sa paglipat-hanggang mawala siya. Sa loob ng anim na linggo, hindi niya kinuha ang aking mga tawag o sagutin ang aking mga email. Ito ay parang naisip niya na kung hindi kami makapagsalita o magkakasundo, hindi ako makaalis. Sa wakas kinailangan kong magpadala ng mga mensahe na nagsabing 'Aalis ako, magplano o walang plano, kaya marahil ay dapat nating pag-usapan.'
Natapos niya ang paghihintay hanggang sa huling minuto at inililipat ang aking trabaho sa ilang mga mahihirap na tao na hindi gusto nito at kung sino ang hindi makakaugnay sa aking koponan. Sigh, ang pinakamahusay na intensyon.
4. Ang Oras ng isang VP Gumawa ng Kuwento Tungkol sa Akin
Kinuha ko kung ano ang tila isang pagkakataon ng isang buhay sa isang pang-internasyonal na pagsisimula kung saan magkakaroon ako ng pagkakataon na mabuo at pamahalaan ang aking sariling kagawaran. Sa kasamaang palad, pagkalipas ng ilang buwan sa trabaho, napagtanto ko na ang mga bagay ay hindi katulad ng kanilang tila. Lalo akong nalulumbay at literal na kinakaladkad ang aking sarili sa opisina araw-araw. Ang aking sinag ng ilaw lamang ay isang VP, na tila naiintindihan ang aking pinagdadaanan at regular na nakikipagkomiter sa akin tungkol sa walang katapusang listahan ng mga problema sa kumpanya.
Siya ay hindi mapaniniwalaan o kapani-paniwala na sumusuporta sa aking mukha nang bigyan ako ng paunawa, ngunit nalaman ko sa huli na sinasabi niya sa lahat na makikinig na malamang na aalis ako dahil nahihiwalay ang aking kasal at hindi ko mapigilan ang presyon. Iminungkahi din niya na hindi ko talaga nais na gumana at tulad ng 'isang matandang ginang na nais na magretiro at manirahan sa isang bangka.' Hindi ko kailanman napag-usapan ang aking pag-aasawa sa kanya (o hindi rin ito sa anumang uri ng problema) at ako ay 29 taong gulang at masabik na magtayo ng isang karera. Ngunit bibigyan ko siya ng isang bagay na bangka - na magiging kahanga-hanga.
5. Ang Oras na Kumita Ako ng Paggalang sa Co-manggagawa
Kapag inilagay ko ang aking pagbibitiw, ang isa sa aking mga katrabaho, ang pinaka-kinatakutan (dahil sa kanyang matalinong wit at labis na matalas na dila) ay hinanap ako upang malaman kung bakit ako umaalis sa samahan. Hindi ko alam kung gaano niya ako iginagalang hanggang sa maipahayag niya ang kanyang taimtim na pagsisisi na ako ay umalis sa koponan. Sa palagay ko halos umiyak ako pagkatapos ng aming pag-uusap.
6. Ang Oras na Sinubukan ng Tagapamahala Ko na Maglaro ng Power Card
Ako ay tinanggap para sa isang bagong posisyon sa loob ng aking kumpanya. Sa loob ng dalawang linggo nang ako ay nagbabalot ng mga gawain sa aking kagawaran bilang paghahanda sa pagpasok sa aking bagong papel, iginiit ng aking boss na bigyan ako ng pagsusuri sa pagganap. Ipinagkaloob, ito ay sa taunang panahon ng pagsusuri ng kumpanya, ngunit nakaramdam pa rin ito ng kakaiba, isinasaalang-alang na aalis ako, kaya tinanong ko ito.
Sinulyapan ako ng boss ko at iginiit na magkikita kami. Sa kabutihang palad, ang HR ay sumagip at isinara ito. Ang aking manager ay sumirit tungkol dito sa loob ng magandang 10 minuto habang nakatingin ako sa libangan. Nang pinahirapan niya ako ng isang (malaki) na pabor sa isang buwan matapos kong magsimula sa aking bagong tungkulin, magalang akong tumanggi.
7. Ang Oras Nakakuha Ako ng isang Libreng Tanghalian na Nito
Ang una (at tanging) oras na nagbitiw ako, ganap akong natakot! Huminto ako sa aking trabaho sa pananalapi upang lumipat sa pag-recruit sa isang pagsisimula - isang kumpletong 180. Habang natutuwa ako sa susunod na hakbang na ito, ginugol ko ang buong katapusan ng isang linggo ng isang nerbiyos. Kahit na ang aking tagapamahala ay isang masarap na tao, nagtatrabaho lamang ako para sa kanya sa isang maikling panahon at wala kaming malapit na relasyon. Sinuri ko ang isang buong pagsasalita at kahit na nalinis ko ang karamihan sa aking mesa sa pag-asahan na sabihin sa umalis sa lugar.
Halika Lunes ng umaga, hinila ko ang aking manager sa isang silid at sinabi sa kanya na gagawin ko ang susunod na hakbang sa aking karera at nagpasya na tumanggap ng isang bagong papel. Sa aking pagtataka, siya ay hindi mapaniniwalaan o kapani-paniwala na sumusuporta, agad akong binabati at tila tunay na nasasabik sa akin. Tinanggap niya ang aking pagbibitiw (hindi ko kailangang umalis agad), at nag-usap kami saglit tungkol sa isang plano sa paglipat.
Sa natitirang oras ko, dinala niya ako sa tanghalian upang magpaalam, at kahit na interesado siyang malaman ang tungkol sa aking bagong papel at kumpanya. Mabilis at madali ang paglipat, at iniwan ko ang napakahusay na termino.
8. Ang Oras na Naging Confidante ng Lahat
Nagbigay ako ng anim na buwan na paunawa. Kapag nagbigay ka ng isang mahabang paunawa, lahat ng tao, biglaan, nais na sabihin sa iyo ang lahat ng 'talagang iniisip' nila tungkol sa employer, sa kanilang trabaho, at pusa ng boss. Hindi ko napakaraming mga instant 'malapit na kaibigan' na nagsasabi sa akin ng kanilang pinakamalalim, pinakamadilim na mga lihim dahil sa ginawa kong desisyon na magpatuloy. Naramdaman ko na kahit papaano ay bumoto ako ng mga therapist sa koponan nang hindi tinanong kung ako ay para sa posisyon.
9. Ang Oras na Tumigil Ako Sa Aksidente
Hindi sinasadya kong ibigay ang aking pagbibitiw. Naramdaman kong darating na ako sa pagtatapos ng aking pagtakbo sa kumpanya, at nasa isip ko ito ng ilang linggo, ngunit hindi ko ibig sabihin na blurt ito kapag ginawa ko. Nasa aking lingguhan ang pag-check-in kasama ang aking manager, at sinusuri namin ang aking pipeline ng benta, na, totoo, ay medyo mahina.
Bago ko napagtanto kung ano ang ginagawa ko, may sinabi ako sa mga linya ng, 'Oo, mayroon lamang akong isang pakikitungo na sasarain ngayong buwan, wala akong anumang mga pagpupulong na nai-book para sa susunod na linggo. Hindi ko nagawa ang maraming pag-asam … at sa palagay ko ay tapos na ako. ' Kapag tinanong siya, 'Maghintay ka, ibig sabihin mo tapos na?' Sabi ko, 'Yeah I think so.'
Napakagulat niya tungkol dito, sinabi sa akin na maglaan ng isang linggo upang isipin ito at tiyakin na ito ang talagang gusto ko. Tinanong din niya kung paano siya makakatulong, kaya sa palagay ko maaari mong tawagan itong masayang aksidente.
10. Ang Oras na Hindi Ko Dapat Nakikinig
Ako ay nagkaroon ng isang mahusay na relasyon sa aking boss at na-kredito siya ng lantaran sa pagtuturo sa akin halos lahat ng alam ko tungkol sa aking industriya. Tulad ng pag-ibig ko sa aking trabaho, pagkatapos ng limang taon kasama ang parehong kumpanya ay naramdaman kong handa na sa isang bagong hamon.
Kaya, pagkatapos ng pag-secure ng isang kapana-panabik na bagong alok sinabi ko sa aking boss (sa pamamagitan ng luha) na oras na para makapag-move on na ako. Pagkatapos ay hinatak niya ang lahat sa ulo nito at isiniwalat na umalis din siya. Ngunit hintayin - gusto niya akong pigilan ang sabihin sa iba pa dahil nais niyang sabihin muna sa CEO ang balita. Iginiit niya na ito ang magiging pinakamahusay na paraan upang mahawakan ito, at nagtiwala ako sa kanya.
Mahabang kwento ng maikli, napunta ako sa hitsura ng mapang-akit na nagbigay lamang ng isang solong linggong paunawa (kahit na binigyan talaga ako ng dalawa!). Marami akong natanggap mula sa aking mga katrabaho, habang naglalakad siya sa mga bayani.
Ang mga tao - kung hindi mo pa nalaman ito ay ligaw na hindi mahuhulaan na nilalang. Hindi mo alam kung ang isang kasamahan na naisip mong kinasusuklaman ay nais mong maging pinakamatalik mong kaibigan sa sandaling ipinahayag mo na huminto ka o kung bibigyan ka ng CEO ng tunay na kagustuhan.
Gayunpaman, wala sa mga kwentong ito ang dapat mag-alala sa iyo. Kung nalaman mong handa ka na bigyan ang paunawa ng iyong boss ng dalawang linggo, tiyaking tiyakin na ikaw ay propesyonal hangga't maaari at 100% na nakatuon sa iyong desisyon. Kung gagawin mo iyan, kung gayon hindi mahalaga kung ano ang reaksyon ng ibang partido, malalaman mong ginawa mo nang tama ang lahat.
