Skip to main content

6 Ang mga pagkakamali sa email na hindi ka makakakuha ng isang pakikipanayam - ang muse

Mark of Cain and the Beast and Other Occult Secrets - Zen Garcia, Gary Wayne and David Carrico (Abril 2025)

Mark of Cain and the Beast and Other Occult Secrets - Zen Garcia, Gary Wayne and David Carrico (Abril 2025)
Anonim

Marahil ay alam mo na ang kahalagahan ng tunog ng propesyonal kapag nag-email sa manager ng pag-upa tungkol sa isang potensyal na trabaho.

Ngunit gaano ka ka talaga nagbabasa sa iyong mga mensahe bago ka ma-hit? Maraming mga pagkakamali sa email na maaaring hindi mo alam na ginagawa mo - at sasabihin nila sa iyong potensyal na bagong boss ng isang pulutong tungkol sa iyo bilang isang empleyado.

Sa katunayan, narito ang anim na bagay na matagumpay na negosyante mula sa YEC na sasabihin sa gastos mo ang iyong pagkakataon na makakuha ng isang pakikipanayam.

1. Ginagamit mo ang Parehong Template para sa bawat Trabaho

Habang nakatutukso na gumamit ng parehong template para sa bawat pagtatanong, kailangan mong gumawa ng ilang mga gawaing gawa upang malaman ang tungkol sa kumpanya upang malinaw na nagawa mo ang iyong araling-bahay. Kung masasabi kong inilagay mo ang enerhiya ng zero sa pag-abot sa amin, ilalagay namin ang zero na enerhiya sa pagsasaalang-alang sa iyo.

2. Masyadong Mahaba kang Tumugon

Walang aplikante sa trabaho ang nasaktan ng mabilis na pagtugon sa mga email. Mahal ko ang mga taong nagpapakita ng interes sa aming posisyon sa pamamagitan ng pagbalik sa akin kaagad. Kung nag-aalala ka na mukhang 'desperado' ka. Naghahanap ako ng mga aplikante na talagang nais na magtrabaho dito at handang gumawa ng maliit na sakripisyo upang makabalik sa akin sa kanilang tanghalian ng tanghalian o sa gabi.

3. Gumamit ka ng Mahina Grammar

Kung nagsusulat ka ng mga pangungusap ng isang guro sa ikalimang baitang na gramarya ay mamarkahan ng pula, kung hindi ka handa na mag-aplay para sa isang trabaho na kakailanganin kang magpadala ng mga email sa ngalan ng kumpanya. Namangha ako sa kung gaano kadalas ako nakakatanggap ng isang pagtatanong sa trabaho na may mga kamangha-manghang mga error. Sa isang edad ng multitasking, naghahanap ako ng isang taong makakapasok ng trabaho sa pamamagitan ng pagbibigay pansin sa bawat detalye sa daan.

4. Hindi mo Gawin ang Iyong Trabaho

Kung nais mong isaalang-alang bilang isang kandidato, ang iyong pananaliksik ay dapat na lampas sa pag-alam ng pangalan at industriya ng isang kumpanya. Ang isang bagay na makakasakit sa iyong mga pagkakataon ay ang pagtatanong o mga maling impormasyon na madaling makuha sa pamamagitan ng mabilis na paghahanap sa Google. Ang mga kandidato na nakakaalam ng isang mahusay na pakikitungo sa aking kumpanya ay nagpapakita sa akin mayroon silang simbuyo ng damdamin at interes para sa trabaho.

5. Pinagkamalan mo ang Pangalan ng Kumpanya

Palagi akong nabigla sa kung gaano karaming mga email ang nakikita ko kung saan mali ang pangalan ng aming kumpanya. Kung hindi ka detalyado o nakatuon nang sapat upang gumugol ng dalawang segundo Googling aming pangalan, paano ako magtitiwala sa iyo upang kumatawan sa kumpanya?

6. Gumamit ka ng Emojis

Oo, ipinadala ito sa akin ng mga aplikante. Sa sandaling nakakakita ako ng isang emoji mula sa isang aplikante, ako ay ganap na itinapon at nagawa sa pag-uusap. Ang Emojis ay para sa mga kaibigan, hindi propesyonal na relasyon.