Ang pagkuha ng isang promosyon sa pamamahala ay kahanga-hangang. Ngunit kung wala kang gaanong pormal na pagsasanay sa pamumuno - at pinagbabatayan mo ang iyong istilo ng pamamahala lamang sa iyong mga boss ng nakaraan - maaaring napili mo ang ilang mga gawi na hindi gaanong epektibo. At ang pinakapangit na bahagi ay, baka hindi mo ito napagtanto.
Kung ikaw ay isang bagong superbisor na mukha o isang bihasang boss, maglaan ng oras upang masuri ang paraan ng pamamahala mo sa iyong koponan. Suriin ang infographic sa ibaba upang matulungan kang matukoy ang ilang mga hindi gaanong gawi sa pamamahala at kung paano sipain ang mga ito sa kurbada - ASAP.
