Malinaw kong naaalala ang aking unang pag-aalaga sa trabaho sa high school. Mahal ko ito ng ilang araw, kinasusuklaman ko ito sa iba.
Ngunit higit sa lahat, hindi ito parang isang "totoong" trabaho. Oo, ako ay nabayaran. Ngunit wala akong mesa, o mga kard sa negosyo, o isang boss na kinakailangan (kahit na nagtatrabaho ako para sa ilang mga ina.
Kaya hindi ko ito binibilang sa aking haka-haka na listahan ng "mga karanasan sa may sapat na gulang." Sa katunayan, hindi ko isinasaalang-alang ang anumang iba pang mga gig na mayroon ako sa paaralan bilang tunay na trabaho. Kinuha ang pagkuha ng aking sariling mesa sa isang tanggapan, isang laptop na ibinigay ng kumpanya, at maging ang aking sariling kumpanya na swag bago magpasya na ako ay nasa aking unang aktwal na trabaho . Kaya kong magbayad ng upa, isang buwanang subway, at pagkain lamang sa aking sarili - at ito ay naging tunay.
Ngunit iyon ba ang tamang paraan upang mag-isip tungkol sa iyong karera? Ang bawat isa sa mga karanasan na ito ay mahalaga. Sa katunayan, hindi ako magiging nasaan ako at kung sino ako ngayon kung wala sila. Ngunit ano sila noon, kung hindi tunay na mga trabaho?
Ito ang tanong na nakumpleto ko habang binabasa ko ang isang kamakailang artikulo ng Billfold ni Megan Reynolds na may pamagat na, "Ano ang Tumatakda ng isang 'Real' na Trabaho?" Bilang isang freelancer, sinabi niyang hirap niyang ipaliwanag ang kanyang mga pagpipilian sa karera sa kanyang mga mahal sa buhay. Para sa kanila, at para sa marami, ang isang tanggapan sa opisina ay itinuturing na tanging kahulugan ng "tunay na gawain:"
"Narito ang isang pakiramdam ng obligasyon sa isang mas malaking nilalang na parusahan kung ikaw ay mabigo sa paggawa ng trabaho na pinaghirapan mong gawin. Kung hindi ka lalabas sa loob ng tatlong linggo, may mapapansin sa kalaunan. Magkakaroon ng mga kahihinatnan. May pananagutan sa ibang tao kaysa sa iyong sarili. "
Ngunit ang mga bagay at ang mga tao ay nagpapahiwatig ng trabaho? May bayad ba? May naka-iskedyul ba na iskedyul?
Tulad ng itinuturo ni Reynolds, ang mundo ng nagtatrabaho ay nagbabago at alam nating lahat ito. Ang mga tao ay nagtatrabaho mula sa bahay, naglalakbay sila at nagtatrabaho, nagtatrabaho sila ng part-time, marami silang trabaho, freelance sila, nakakakuha sila ng mga gig gig. At mula sa karamihan, kung hindi lahat, sa mga gawaing ito, ang mga tao ay binabayaran ng isang paraan o sa iba pa. At hindi alintana kung paano, lahat sila ay may pananagutan sa isang tao o sa isang bagay. Kaya, walang kabuluhan ang gumagawa ng anumang mga ito mula sa isang trabaho sa desk.
Kaya, sinubukan ni Reynolds na magkaroon ng ibang diskarte sa "tunay na trabaho" na argumento:
Kung ang ginagawa mo ay napapagod ka sa pagtatapos ng araw at nais mong ihiga ang mukha sa sahig nang isang oras o higit pa, pagkatapos ito ay gumana. Kung ang tanging bagay na maaari mong isipin pagkatapos matapos ang iyong trabaho ay pagsasara ng isang computer at pagbabasa ng isang libro, pagkatapos ay ang gawain na. Kung kailangan mo ng isang matatag na araw upang mabawi, nag-iisa at tahimik, na nakaupo sa labas ng araw, ito ay gumagana. Sa pagtatapos ng araw, kung mababayaran mo ang iyong mga bayarin at masaya, pagkatapos ay maayos ang iyong ginagawa.
Para sa kanya, ito ay tungkol sa pagkapagod, o ang pisikal at mental na pagsisikap ng "trabaho" - kung saan ginugol mo ang iyong enerhiya, kung magkano ang ginagamit mo, at ang nararamdaman mo.
Tulad ng nagustuhan ko ang tugon na ito, nais ko ring magkaroon ng pakiramdam para sa kung ano ang nadama ng iba - kaya naabot ko ang aking sariling mga katrabaho at tinanong sila ng parehong tanong, "Paano mo tinukoy ang isang tunay na trabaho?"
Si Chatu Abeysinghe, isang executive executive, ay tungkol sa pagkakaroon ng karera laban sa isang trabaho - tulad ng sinabi ni Chris Rock sa isang NSFW bit (aka, ilagay mo lang ang iyong mga headphone bago manood), "Kapag nakakuha ka ng karera doon ay hindi sapat na oras sa ang araw … oras lang ay lumilipad … kapag nakakuha ka ng trabaho, napakaraming oras. "Tungkol ito sa" daloy, "o nasisiyahan sa ginagawa mo araw-araw kaya't nawawalan ka ng oras.
Si Ekene Ugboaja, isang kinatawan ng pagbebenta ng benta, ay sumasang-ayon:
Bilang isang imigrante, ang isang 'tunay na trabaho' ay palaging isang bagay na tradisyonal na matagumpay, tulad ng isang doktor o abugado. Isang bagay na maaaring pag-usapan ng iyong mga magulang sa kanilang mga kaibigan. Sinimulan ko lamang na malaman na ang isang tunay na trabaho o pekeng ay hindi kailangang pakiramdam tulad ng isang trabaho o trabaho. Nakikita ko ngayon ang isang tunay na trabaho bilang isang bagay na nagbibigay sa akin ng sapat na pera upang mapanatili ang isang malusog, maligayang pamumuhay.
Nagtatalo ang Muse Senior Editor na si Stacey Lastoe na dumating sila sa maraming iba't ibang mga form:
Matapos magtrabaho bilang isang server sa loob ng maraming taon, nakatanggap ako ng isang alok upang pamahalaan ang restawran na pinagtatrabahuhan ko. Kinuha ko ang posisyon, sa bahagi, naniniwala ako ngayon, dahil nadama ito ng higit na 'tunay' kaysa sa mga naghihintay na mga talahanayan. Dumating ito ng mga benepisyo at pinaswelduhan, kaya mayroong isang tiyak na antas ng seguridad na hindi naroroon dati. Na sa akin ay napag-isipang totoo. Sa pag-retrospect, sa palagay ko, ang mga server at bartenders at hostesses at mga batang lalaki sa bus at mga nagluluto ng linya - talaga ang lahat ng mga taong nag-aambag sa pagpapatakbo ng isang restawran - ay may mga 'totoong' trabaho. Bakit ang isang tanggapan sa opisina ay higit pa sa isang tunay na trabaho kaysa sa isang pastry chef?
Matapos marinig ang mga sagot na ito, nagtanong ako ng isang follow-up: Paano mo mahahanap ang tamang "totoong" trabaho para sa iyo?
Si Andrew Weisse, isang ehekutibo ng account, halimbawa, ay nagsabi na tinukoy niya ang kanyang sariling bersyon sa pamamagitan ng "tatlong F's:" akma (magkano ang iyong personal at propesyonal na akma sa kumpanya?), Pamilya (mayroong isang mabuting pakiramdam ng buhay-trabaho balanse?), at kapalaran (mayroon ka bang sapat na pera upang mabuhay nang kumportable?). Kung ang lahat ng tatlong mga bagay na ito ay hindi natutugunan, hindi ito isang tunay na trabaho.
Ganito rin ang sinabi ni Kara Walsh, CMO na upang maituring na lehitimo, dapat itong magbigay ng kontribusyon sa iyong pangkalahatang karera - at plano sa buhay: "Ito ay isang hangarin na ginugol mo ang karamihan sa iyong mga nakakagising na oras at mag-isip tungkol sa kahit na ikaw ay wala sa oras. Hindi isang 'totoong' trabaho ang ginagawa mo para lang mabayaran ang mga bayarin at pumatay ng oras hanggang sa makuha mo ang tunay. "
Pag-uusap sa katotohanan: Wala akong tunay na sagot. Ngunit anuman ang kahulugan na napagpasyahan mong gawin, malinaw mula sa lahat ng mga sagot na ito na ang isang malaking bahagi ng kahulugan ay nangangahulugan ito ng isang bagay sa iyo - para sa ilan na nangangahulugang isang paraan upang mabayaran ang mga bayarin, para sa iba ito ay isang channel upang tuklasin ang iyong mga hilig, at para sa ilan sa aking tanggapan, ito ang tamang hakbang sa iyong napiling landas ng karera. Marahil, kung swerte ka, makakahanap ka ng isang posisyon na tumatama sa lahat ng tatlo.
Ano ang itinuturing mong isang tunay na trabaho? Tweet sa akin, gusto kong malaman!
