Huling halalan ng gabi ay malamang na ang lahat ay tatalakayin sa tanggapan ngayon. Habang walang mali sa pagkakaroon ng mga pag-uusap tungkol sa mga bagay na hindi gawa sa trabaho habang nasa trabaho, ang mga ganitong uri ng talakayan ay maaaring maging napainit, medyo mabilis.
Aba, paano kung sinabi namin sa iyo na nakuha namin ang perpektong pormula para sa paglapit sa mga sandaling ito na sisingilin sa pulitika?
Talagang mas malinaw kaysa sa iniisip mo: Ayon sa isang kamakailan-lamang na pag-aaral sa Harvard Business Review , mayroong apat na mga bagay na kinakailangan para sa pagkakaroon ng isang produktibo, mapanghikayat, at palakaibigan na pag-uusap tungkol sa pulitika - isang pokus sa pag-aaral mula sa isa't isa, humiling ng pahintulot na makisali sa isang debate, isang pagpapakita ng paggalang sa opinyon ng ibang tao, at isang pagtuon sa pagbabahagi ng parehong mga layunin at layunin.
Ito ay kung paano mo harapin ang anumang propesyonal na debate, di ba? Inihiwalay mo ang iyong damdamin, pinapanatili mo ang mga bagay na magalang, at binuksan mo ang iyong isip sa kabilang panig ng argumento.
Ang kamangha-manghang tungkol sa pag-aaral na ito ay nalalapat din ang pamamaraang ito kapag sinusuportahan mo ang iyong mga kasamahan: "Ang parehong mga etiketa na ito ay ginawang totoo kahit na ang mga tagamasid ay magkatulad na opinyon sa aktor. Tama iyon - kahit na sumasang-ayon ka, kung paano mo ibinabahagi ang iyong mga panganib sa pag-iwas sa mga kaibigan at pagpapahina ng mga relasyon. Iminumungkahi ng aming mga natuklasan na sumasang-ayon ka o hindi sumasang-ayon sa ibang tao na mas mahalaga kaysa sa kung paano mo ibinabahagi ang iyong opinyon. "
Kaya, ang pagtuklas na ito ay hindi lamang tungkol sa mga hidwaan sa politika, ngunit lahat ng mga pag- uusap. Kung hindi tayo bukas sa pakikinig, o magalang sa kung paano tayo nakikipag-atubang sa isang tao, panganib namin na itulak ang mga tao sa pagnanais na makipag-usap o makinig. At kahit gaano tayo kaibig-ibig tungkol sa isang bagay, hindi katumbas ng halaga na mawala ang mga taong tinitingnan o pinapahalagahan natin.
Huwag matakot na hamunin ang iyong mga katrabaho, ngunit bago ka tumalon muna sa isang pinainit na argumento, isaalang-alang ang pagsubok muna ang diskarte na ito. Pagkatapos ng lahat, maliban kung pinaplano mong huminto sa araw pagkatapos ng halalan, makikipagtulungan ka sa mga taong ito sa mahabang panahon.
