Karamihan sa atin ay nakaranas ng Career FOMO - o takot na mawala sa isang oras o sa iba pa.
Para sa ilan sa atin, ang damdamin ay batay sa katotohanan: may mga maaabot na mga trabaho sa labas na maaaring maging mas masaya, magbayad sa amin, at maging mas maayos. Ngunit para sa marami, ang pag-iisip tungkol sa "kung ano ang" ay maaaring seryosong makagambala sa pagiging masaya kung nasaan tayo - nagsasabing nagdududa tayo sa ating sarili, kahit na ang ating kasalukuyang trabaho ay talagang maayos.
Mga anim na taon na ang nakalilipas, medyo masaya ako sa aking trabaho sa pagkonsulta. Mahal ko ang mga taong pinagtatrabahuhan ko, at gumagaling ako sa kumpanya. At gayon pa man, mayroong kaunting matagal na pag-aalinlangan sa aking isipan kung nais ko ba o hindi para sa matagal na paghatak. Hindi pagkakaroon ng maraming mga trabaho bago ang isang ito, maraming mga hindi alam - mahirap malaman.
Kaya't nagpasya akong gumawa ng kaunting pagtuklas at alamin kung ano pa, kung mayroon man, mas gugustuhin kong gawin.
Nagsimula ako sa pamamagitan ng pag-browse sa direktoryo ng alumni alma mater ko. Hinanap ko ang lokasyon, ayon sa industriya, sa pamamagitan ng katulad na background sa minahan, at dahan-dahan ngunit tiyak na natuklasan ang mga taong may mga trabaho na parang cool. Gayon din ang ginawa ko sa aking personal na network sa LinkedIn. Inabot ko sa bawat isa sa mga tao ang aking listahan nang isa-isa na may isang malubhang mensahe, na humihiling ng 20 minuto ng kanilang oras. Ako, ipinaliwanag ko, pagninilay-nilay ang isang career shift at nagtaka kung ang kanilang larangan ay maaaring para sa akin.
Sa paglipas ng dalawang-katlo ng mga taong iyon ay bumalik sa akin (pahiwatig: ang susi ay upang magpadala ng isang maikling email at humiling ng napakaliit na oras mula sa kanila), at tinapos ko ang pagsasalita sa mahigit isang dosenang mga tao na may ibang magkakaibang mga trabaho sa loob ng isang dalawang linggo, kabilang ang isang manager ng tatak para kay Pepsi, isang pinuno ng senior sa UN, at isang espesyal na manager ng proyekto para sa Lungsod ng New York.
Para sa bawat tawag, ginawa ko ang aking pananaliksik, naghanda ng isang listahan ng mga target na katanungan, at kumuha ng isang tonelada ng mga tala. Mabilis kong nalaman na ang mga sexy na tunog ng trabaho ay madalas na hindi gaanong sexy kung ginagawa mo ang mga ito. Halimbawa, pagkatapos marinig ang lahat tungkol sa kung gaano kahirap upang makakuha ng pag-apruba upang baguhin mula sa isang lilim ng pula hanggang sa ibang katulad na lilim ng pula, tumawid ako sa pamamahala ng tatak sa aking listahan. Gusto kong magawa ang mga bagay na mabilis, at alam ko ang isang kapaligiran na ganyan ang magtutulak sa akin na baliw.
Unti-unting natutunan ko ang nalalaman tungkol sa pang-araw-araw na gawain sa maraming iba't ibang mga kumpanya at industriya - at dumating sa napababang konklusyon na mas gusto ko ang aking kasalukuyang trabaho sa lahat ng aking narinig.
Oo, tumagal ito ng ilang oras, ngunit ang mga panayam na impormasyon ay nakakuha ng bigat sa aking mga balikat - isang bigat na hindi ko lubos na napagtanto na nandoon. Sa aking FOMO nawala, malaya akong nakatuon sa mga magagaling na bagay tungkol sa aking kasalukuyang trabaho at nasisiyahan ito. (Hanggang sa, syempre, nagulat ako sa buhay at ang aking karera ay kumuha ng isang negosyanteng pagliko!)
Kung ikaw, ay mayroon ding kaso ng FOMO ng Karera, tingnan ang aking paparating na libro, ang The New Rules of Work. Makakakita ka ng maraming mga tip at trick, mula kung paano matukoy ang isang target na listahan ng mga industriya upang galugarin upang masulit ang iyong sariling mga panayam na impormasyon, kasama ang Ang Para sa Muse para sa pag-igting ng tila walang limitasyong mga pagpipilian sa karera doon sa isang mas maliit na hanay na pakiramdam nakapupukaw sa iyo.
