Kapag nagsimula ka ng isang negosyo - o kahit na iniisip mo lamang - ang payo na makukuha mo muli at muli ay upang makahanap ng isang tagapayo.
Ngunit narito ang mas mahalaga: ang paghahanap ng tamang tagapayo.
Ang relasyon sa mentor-mentee ay katulad ng pakikipag-date. Dapat mong ibahagi ang mga interes sa kapwa, talagang nais na gumugol ng oras nang magkasama, at maging pantay na nakatuon. Kailangan ng oras upang matukoy ang perpektong akma, at maging matapat, kung minsan ay walang tugma. Mayroon ding mga pangunahing katangian sa iyong tagapagturo na matukoy kung makakakuha ka ng higit sa relasyon.
Habang nagpapatakbo ng aking sariling negosyo, masuwerte akong magkaroon ng maraming mahusay na relasyon sa mentor. Sa pagbabalik-tanaw, narito ang tatlong bagay na nakita ko na talagang masiguro ang tagumpay.
1.
Ang pinakamahalagang bagay na matatagpuan sa isang mentor ay kimika. Kailangang magkasya sa pagitan ng dalawa kung ang pagsasama ay gagana.
Ano ang ibig sabihin nito, eksakto? Una, dapat mayroong hindi bababa sa isang pangunahing interes na ibinabahagi ng dalawa sa iyo. Ngunit ano pa, mahalaga na ibabahagi ng iyong tagapagturo ang ilan sa parehong mga ideya at pananaw na ginagawa mo sa paksang iyon.
Kung, halimbawa, ang iyong mentor ng negosyo ay isang dalubhasa sa benta at isang matatag na naniniwala na ang customer ay palaging tama, ngunit naniniwala ka na ang pagtuon sa suporta ng customer ay isang pag-aaksaya, malamang na ang dalawa sa iyo ay magkakaroon ng isang pangmatagalang relasyon. Kahit na hindi mo alam kung ano ang iyong mga paniniwala sa isang partikular na paksa, ang pagkilala sa mga pananaw ng iyong tagapayo sa mga isyu na sa tingin mo ay mahalaga ang magiging susi sa paghahanap ng tama.
2.
Kapag naiisip ko ang tungkol sa mga pinakamahusay na mentor na mayroon ako, palaging napangako ito - o kung gaano karaming oras na nais nilang gastusin sa akin. Sapagkat ang matagumpay na tao ay karaniwang mahusay sa kanilang ginagawa, ang kanilang oras ay patuloy na hinihiling. Ngunit kung ang isang tagapagturo ay handa na mag-ukit kahit isang maliit na hiwa ng kanyang araw upang makipag-chat sa iyo, maaari itong gawin ang lahat ng pagkakaiba. Ipinapakita nito ang kanilang pangako at tumutulong sa iyo na makakuha ng maraming sa relasyon. Pinapayagan ka nitong talagang matuto at magtanong. At nagbibigay ito ng isang pakiramdam ng suporta kung may isang bagay na bumaba sa kalsada.
Ang isa sa aking mga mentor ngayon ay bumibiyahe ng maraming. Bagaman ang kanyang pamilya at tahanan ay nasa Silicon Valley, naglalakbay siya sa Europa minsan sa isang buwan, kung minsan para sa ilang linggo sa isang pagkakataon, upang matugunan ang kanyang koponan. Sa kabila ng kanyang napakahirap na iskedyul, bagaman, lagi siyang gumagawa ng oras upang makipag-usap sa akin, kahit na kailangan nating gumawa ng isang mabilis na tawag sa Skype sa crack ng madaling araw. Para sa akin, na nagpapadala ng isang mensahe na handa niyang ilagay sa oras kahit na nasa ibang kontinente siya. At iyon mismo ang nais mo.
3.
Oo, oo, ito ay tunog ng cheesy at kakaiba, ngunit totoo: Ang katapatan at integridad ay mahalaga sa isang mentor ng negosyo.
Marahil ito ay tila malinaw, ngunit ang talagang sinasabi ko dito ay hindi mo nais ang isang tagapagturo na sasabihin sa iyo kung ano ang nais mong marinig upang lamang maging mabuti ka. Kung makakakuha ka ng anumang tunay na pag-aaral mula sa isang mentorship, kailangan mong magkaroon ng isang taong matapat sa iyo at ipaalam sa iyo kapag lumipat ka sa maling direksyon. Ang patuloy na patong at patong ng asukal ay hindi makakatulong sa iyo na malaman.
Maaaring nangangahulugan din ito na kailangan mong bumuo ng mas makapal na balat upang kunin ang pintas, ngunit kung tama itong tapos na, ang resulta ay hindi lamang magiging nakabubuo, ngunit pagbubukas ng mata. Ang isa sa aking mga mentor, halimbawa, ay mahusay sa pagtawag sa akin at pagiging brutal na matapat, kahit na hindi ako sang-ayon. Kamakailan lamang, sinabi niya sa akin na oras na upang ihinto ang pagiging isang tagapagtatag at magsimulang maging isang CEO. Sa una hindi ko nakita ang pagkakaiba, ngunit ito ay talagang isang mahusay na tawag sa pagising - at kailangan ko ito.
Dahil sa kanyang pagiging kandidato, malaki ang tiwala ko sa kanya at karaniwang humingi ng payo sa mga pinakamahalagang paksa. Alam ko na palagi niya akong kukunan ng tuwid - at napakahalaga nito sa isang setting ng negosyo.
Maraming mga tao ang nag-iisip na maaari ka lamang lumabas at hilingin sa isang tao na maging iyong tagapayo - ngunit iyon ang uri ng tulad ng pagmumungkahi sa unang petsa nang hindi bumili muna ng hapunan. Talagang, ang mga ugnayang ito ay madalas na umuusbong nang kusang sa oras, kapag naging malinaw na ang isang tao ay mayroong lahat ng mga katangiang ito at isang akma na makakatulong sa gabay sa iyo sa iyong negosyo. Sa katunayan, halos hindi ito umabot sa "hinahanap" para sa isang tagapagturo. Ang mga mentor ay karaniwang mga taong iginagalang mo at nakipagtulungan sa nakaraan. Binigyan ka nila ng payo at kahit papaano pamahalaan upang maging isang tao na madalas kang napupunta kapag nasa isang gapos. Walang kailangang sabihin tungkol sa relasyon - sapagkat naroroon na.
