Napakalaki ng industriya ng palakasan ng Amerikano - tinantyang sa laki ng merkado na halos $ 485 bilyon noong 2014. Habang ang mga manonood ay palaging naging bahagi ng kulturang Amerikano, matagal na nawala ang mga araw kung saan ang balita sa palakasan ay na-croto sa isang dalawang minuto na segment sa umaga balita. Ang nilalaman tungkol sa mga atletang aktibidad sa labas at larangan ay nangingibabaw sa social media at balita araw-araw. Ang mga koponan sa sports at atleta ay bahagi ng pangunahing kultura ng kultura, na binigyan ng parehong pansin ng media at mga deal sa sponsorship bilang mga kilalang tao sa Hollywood.
At dahil ang industriya ng palakasan ay lubusang naka-embed sa ating kultura, naging kondyensya para sa mga mahahalagang talakayan sa kultura, kabilang ang mga karapatang bakla, karapatang sibil, pagkakapantay-pantay ng kasarian, kalayaan sa pagsasalita at, pinakabagong, ang karapatan ng mga ama sa paternity leave.
Ilang buwan na ang nakalilipas, ang player ng Mets na si Daniel Murphy ay kumuha ng tatlong araw ng paternity leave (ang maximum na bilang ng mga araw na ginagarantiyahan ng kanyang kontrata). Ang media ay talagang nalubog ang mga ngipin nito sa kwento, karamihan sa saklaw nito ng mga personalidad sa radyo na sina Mike Francesa at Boomer Esiason ay walang katotohanan, hindi mapaniniwalaan na mga komentaryo tungkol sa desisyon ni Murphy, na kasama, "Medyo, sasabihin ko, 'C-section bago ang panahon nagsisimula. Kailangan kong maging sa araw ng pagbubukas. '
Ngunit tulad ng itinuro ng manunulat ng Slate na si Jessica Grosse, ang pagtugon sa publiko kay Esiason ay ang totoong kuwento: "Ang kamangha-manghang sumbrero tungkol sa komento ni Esiason sa hindsight ay hindi ang idiotic na pahayag mismo, ngunit ang napakalaking pag-backlash nito at ang kanyang kasunod na paghingi ng tawad na nadama ni Esiason na kailangan niyang gawin kumain ng ganoong pangunahing uwak ay nagpapakita kung hanggang saan kami nakarating sa aming pang-kultura na pag-unawa sa isang tungkulin ng isang ama, at nagmumungkahi din ito ng isang paglilipat ng mga tubig pagdating sa aming damdamin tungkol sa paternity leave. "
Kaya, mas maaga sa linggong ito, nang ipinahayag ng The Nationals (aking koponan - Go Nats!) Na ang player na si Wilson Ramos ay tatagal ng tatlong araw ng paternity leave, nagulat ako na hindi ito natanggap ng isang toneladang pambansang pindutin. At, muli, ang pindutin na natanggap nito ay halos nakatuon sa pagwasak sa mga ignorante na sagot sa desisyon ni Ramos (tingnan ang mahusay na smackdown ni Sarah Kagod sa SB Nation). Sakop ito ng Washington Post , ngunit ang ibang mga pahayagan na nagbanggit nito ay nakalista lamang ito bilang isang pangunahing pagbabago sa line-up.
Ang kakulangan ng hoopla ay, sa ilang mga paraan, isang magandang bagay. Ipinapakita nito ang mabagal ngunit patuloy na pag-normalize ng leave ng paternity at, tulad ng nabanggit ni Grosse sa kanyang artikulo, ang ebolusyon ng ating pambansang pang-unawa sa papel ng mga ama. Sa kabilang banda, ang kahalagahan ng bayad na bayad ng magulang at ina ng ina at ang pangkalahatang kahalagahan ng pagkakapareho sa papel na ginagampanan ng mga ama sa pagiging magulang (at ang mga kababaihan ay naglalaro sa paggawa) ay nangangailangan ng maraming pansin hangga't maaari nilang makuha.
Ang mga komento ni Ramos tungkol sa kanyang pag-iwan ay karamihan ay limitado sa saklaw ng Washington Post at kasama: "Ito ay isang balanse sa pagitan ng aking trabaho, isang bagay na inilaan ko ang buong buhay ko, at ang aking anak na babae, ang aking responsibilidad at kagalakan sa natitirang bahagi ng aking buhay. Ito ay isang bagay na tayong mga ballplayer na may mga bata ay kailangang dumaan. Hindi ko nais na ilagay ang aking trabaho sa tabi ngunit ang mga pangyayari ay nangangahulugang kailangan kong, "at" Ayaw kong maapektuhan ang mga tatlong araw na iyon. Ayokong mawala ang ritmo na nakuha ko ngayon. "
At habang iginagalang ko (at, bilang isang magulang na nagtatrabaho sa sarili ko, nakikiramay sa) Ang mga komento ni Ramos tungkol sa mga hamon ng pag-iwas ng oras, kailangan kong magtaka kung hindi sana mas maraming pansin ng media na binayaran sa mga komentaryo kung siya ay isang babae . Isipin ang backlash Yahoo CEO na si Marissa Mayer nang ipahayag niya na ang kanyang maternity leave ay ilang linggo lamang. Kung ang isang inaasahang ina ay lumabas at ipinahayag na ang pag-alis ng ilang linggo para sa kapanganakan ng kanyang anak ay makakaapekto sa kanyang pagganap, ito ang magiging balita sa balita.
Hindi sa banggitin na ang paternity leave, at maternity leave para sa bagay na iyon, ay patuloy na isang "perk" na isang bahagi lamang ng mga nagtatrabaho na magulang ang natanggap, hindi bahagi ng karaniwang mga karapatan sa empleyado. Bukod dito, ang Major League Baseball ay ang tanging pangunahing liga ng sports sa Amerika na ginagarantiyahan ang paternity leave sa mga manlalaro (ang NFL, NBA, at NHL ay walang mga patakaran sa lugar).
Ang lahat ng ito ay bahagi ng isang mas malaking isyu, gayunpaman, tungkol sa papel ng sports sa media, kultura ng pop, at ating pambansang talakayan tungkol sa kasarian at pagkakapantay-pantay. Napagtanto ng mga tatay at mga advertiser na ang palakasan ang pinakamabilis na paraan sa isang live na manonood. Alam nila na, kung mas maraming mga mamimili ay nag-iwan ng cable at yumakap sa mga programa tulad ng DVR, Hulu, at Netflix, ang mga live na laro ay isa sa ilang mga natitirang paraan upang maabot ang mahalaga, bihag na eyeballs. Ang mga kumpanya ay masidhing nalalaman ang pagtaas ng demograpikong mga tagahanga ng mga babaeng tagahanga ng sports at ng viral na potensyal ng mga pananaw ng mga manonood, dahil pinatalo sila sa real-time sa Twitter.
Sa lahat ng sinabi, sisimulan nating makita ang isang pagsisikap ng media na sumasakop sa palakasan at ang mga tatak na nag-a-advertise sa mga kaganapan sa palakasan upang mag-apela sa mga kababaihan at aming (ipinapalagay) na "magkakaiba" na pananaw. Malalaman nila na maraming kababaihan ang nagbabahagi ng mga pananaw ni Sara Kagod, na ang anumang mga ignoranteng komento tungkol sa mga manlalaro na kumuha ng paternity leave ay walang katotohanan at paatras. Gusto nilang ipakita ang higit pang "tao" na bahagi ng mga atleta. Ibabago nila ang kanilang pagmemensahe at mababago ang kanilang mga anggulo.
Ito ang aming trabaho bilang mga tagahanga ng mga kababaihan ng sports na patuloy na maging kritikal sa mga sports media, mga advertiser, at sponsors habang nagsisimula silang pinahahalagahan ang aming kapangyarihan sa pagbili nang higit pa. Ang mga kwento sa palakasan ay mga kwentong pangkultura, at kailangan nating tiyakin na tinawag natin ang BS kapag nakikita natin ito, ginagawa ang ating mga tinig na naririnig kapag nakikita natin ang mga hindi pagkakapareho, at pinangangasiwaan ang media para sa mga pananaw na kanilang iniksyon sa kanilang saklaw, subtly o kung hindi man.
