Narinig nating lahat ang mga kwentong nakakatakot sa opisina ng isang tao na nagsasabi sa isang kasamang manggagawa ng isang ideya, lamang na ang tao ay magnakaw nito at kumuha ng kredito para sa pag-akyat ng boss. Ngunit alam mo ba na ang sitwasyong ito ay hindi nangyayari nang madalas hangga't iniisip mo - at na ang hindi pagbabahagi ng mga ideya sa iyong mga katrabaho ay maaaring makasasama sa iyong sariling tagumpay?
Ang isang bagong pag-aaral kamakailan na nai-publish sa Academy Management Journal ay natagpuan na ang pagtatago ng iyong mga ideya ay hindi humantong sa mas higit na personal na tagumpay - sa katunayan, kung mayroon man, lumilikha ito ng isang magalit na kapaligiran sa trabaho.
Una, natagpuan ng mga mananaliksik na ang pagnanakaw ng ideya ay talagang nangyayari sa mas mababa kaysa sa iniisip ng mga tao; karaniwang hindi mahanap ng iyong mga katrabaho ang iyong mga panukala bilang kahanga-hangang katulad mo. (Paumanhin.) Ngunit kahit na mas mahalaga, ang pag-hoering sa iyong mga ideya ay lumilikha ng isang pagkawala ng pagkawala ng sitwasyon, kahit na anong uri ng kapaligiran ng trabaho na iyong pinatatakbo.
Halimbawa, kung nagtatrabaho ka sa isang mapagkumpitensyang kultura ng kumpanya (tinatawag na "klima ng pagganap") maaari mong pakiramdam na kailangan mong panatilihin ang mga bagay na malapit sa vest upang magpatuloy. Ngunit malamang na hindi ka makakakuha nito, "sapagkat sa kultura ng tit-for-tat na nananaig sa gayong mga setting ang mga katrabaho ay tutugon nang mabait at ang paninindigan ng salarin kasama ang amo ay maaaring magdusa, " sabi ni Matej Cerne, isa ng mga may-akda ng papel.
Sa kabilang dulo ng spectrum, kung hinihikayat ng iyong kumpanya ang pakikipagtulungan at kooperasyon (na kilala bilang "mastery klima"), walang gaanong insentibo upang itago ang mga mungkahi, at ang paggawa nito ay maaaring magmukhang hindi ka isang player ng koponan.
Bottom line? Buksan ang iyong mga ideya hanggang sa sahig - walang sinumang magnanakaw sa kanila, at panatilihin ang mga ito ay hindi ka makakabuti. Mas mabuti pa, sa susunod na ikaw ay tinukso upang maipahiwatig ang iyong ideya, tanungin ang isang tao kung ano ang iniisip niya, at sama-sama ng utak. Maaari kang magkaroon ng isang bagay na mas mahusay kaysa sa alinman sa naisip mong posible.
