Kung nababato ka sa iyong pang-araw-araw na trabaho, malamang na nakikinig ka sa iyong mas nakakaganyak na posisyon: Siguro maaari kang pumunta sa isang Hollywood starlet, makipaglaro sa mga hayop sa buong araw sa zoo - o makapasok sa lahat ng aksyon bilang isang opisyal ng CIA .
Hindi lang daydream si JC Carleson. Hindi nasisiyahan sa kanyang trabaho sa mundo ng korporasyon, nakita ni Carleson ang isang ad para sa CIA sa inuriang seksyon ng magandang luma na pahayagan. "Naisip ko , 'O sige, maaaring biro ito, ngunit maaari kong ipadala ang aking resume, '" paliwanag niya.
Isang misteryosong voicemail at dalawang taon ng mga pakikipanayam at mga pagsusuri sa background mamaya, nagsimula si Carleson na gumana bilang isang operatiba ng CIA, naglalakbay sa buong mundo upang makilala ang mga potensyal na espiya at kumbinsihin silang magbahagi ng mga lihim sa gobyerno ng US.
Ito ay tungkol sa kapana-panabik na maaari mong isipin, ngunit pagkatapos ng walong taon sa larangan, nagpasya si Carleson na talikuran ang kanyang jet-setting na buhay upang makagastos ng mas maraming oras sa kanyang mga anak. At nang magsimulang mag-isip tungkol sa kung ano ang maaaring susunod sa kanyang karera, napansin nito sa kanya kung gaano kahalaga ang mga taktika na natutunan niya sa CIA sa mundo ng korporasyon. Kaya, nagpasya siyang ibahagi ang kanyang mga pananaw sa mundo, at isinulat ang aklat na Work Tulad ng isang Spy: Mga Tip sa Negosyo mula sa isang Dating Opisyal ng CIA .
Nakakaintriga, nakaupo kami kasama si Carleson upang malaman ang higit pa tungkol sa kanyang oras sa CIA at marinig ang ilan sa mga tip sa karera na ito. Magbasa upang malaman ang lahat tungkol sa kung ano ang kinakailangan upang gumana tulad ng isang espiya - nasa CIA ka ba o sa isang cubicle.
Ang pag-break sa isang karera sa CIA ay kapansin-pansin na mapaghamong. Ito ba ay mas mahirap para sa iyo dahil hindi pa ito ang iyong unang tilapon sa karera?
Maniwala ka man o hindi, hindi. Sa palagay ko ang mga taong may mas tradisyunal na background ng agham pampulitika ay may posibilidad na pumasok sa analytical side ng CIA. Ang mga kasamahan ko na pumapasok sa operational side ng bahay ay mga abogado, propesyonal na mga atleta, mga taong mula sa pananalapi - talagang mayroong maraming mga background.
Mayroon ka bang anumang payo para sa mga taong umaasang magtrabaho sa CIA?
Una sa lahat, kailangan mong mamuhay ng isang medyo malinis na buhay upang magawa ito sa pamamagitan ng mga tseke sa background, polygraphs, mga pagsubok sa medikal, at lahat ng iyon. Naghahanap din ang CIA para sa mga taong naglalakbay at may kaunting kulot. Iyon ay tiyak na isang bagay na sinimulan ko mula pagkabata. Nais nila ang mga taong bukas at maaaring gumana sa iba't ibang bahagi ng mundo. Kaya, halimbawa, ang mga mag-aaral sa kolehiyo ay dapat gumawa ng isang pag-aaral sa ibang bansa na programa. Magpakita ng isang interes sa mundo at ang CIA ay magiging mas interesado sa iyo.
Hindi ito maaaring maging isang madaling pagbabago sa karera para sa iyo. Ano ang pinakamahirap na bahagi ng paglipat? Paano ka nagtrabaho sa pamamagitan nito?
Ang hindi masasabi sa iyong mga kaibigan o pamilya kung ano ang ginagawa mo para sa isang pamumuhay ay mahirap para sa lahat na pumapasok sa undercover lifestyle. Kahit na binigyan ka ng mga kasanayan upang sabihin ang mga kasinungalingan at bibigyan ka ng isang takip ng takip, mahirap pa ring gumana ng isang kapana-panabik na trabaho na napakasigla mo at nakikisali, at pagkatapos ay umuwi ka at magpanggap na may ginagawa ka nang lubusan boring kaya walang nagtatanong. Ang isang pulutong ng mga tao ay nagpupumilit sa na, at kahit na nagiging sanhi ito ng isang bilang ng mga tao na pumili ng sarili nang maaga sa pagsasanay.
Marami akong bumibiyahe, kaya itinapon ko lang ang aking sarili sa gawain. Ang isang pulutong ng mga tao na bumuo ng isang talagang mahusay na social network sa loob ng trabaho. Madali itong makihalubilo sa mga taong dumaranas ng parehong bagay.
Ano ang pinakamalaking maling maling akala ng mga tao tungkol sa pagtatrabaho para sa CIA?
Nagulat ang mga tao sa kung paano ang pangunahing pamamaraan na ginagamit ng mga opisyal ng CIA. Napanood ng lahat ang lahat ng mga pelikula, kaya sa palagay nila lahat ito ay high-tech at baril at habol ng kotse, ngunit hindi ganoon ang nangyari. Talagang, ang mga pamamaraan ay kumulo sa pangunahing sikolohiya ng tao at isang pangunahing pag-unawa sa kung ano ang nag-uudyok sa mga tao. Ang gawain ay nagsasangkot ng pagpupulong, networking, pag-aaral, at pagsusuri, higit pa sa pagsasama nito sa alinman sa mga bagay na nakikita mo sa isang pelikula ng James Bond. Kahit na natutunan mo ang mga high-action na pamamaraan na ito upang makalabas sa isang mapanganib na sitwasyon, kung nakakuha ka ng mga paghabol sa kotse, nangangahulugan ito na ikaw ay gumagawa ng mali. Halos mabigo ang mga tao na malaman iyon.
Ano ang humantong sa desisyon na tuluyang umalis sa CIA? Anong ginagawa mo ngayon?
Matapos kong magkaroon ng aking unang anak na lalaki, sinubukan kong bumalik sa trabaho, ngunit may isang tunay na matigas na oras sa paghahanap ng balanse na iyon. At ang ilan sa mga tao - mayroong kamangha-manghang, matagumpay na babaeng opisyal. Ngunit para sa akin, may ibigay. At kahit na mayroong maraming mga gawaing pampamilyang pamilya sa loob ng CIA, hindi ito bahagi ng gawaing minahal ko. Kaya't napagpasyahan ko, kung hindi ako nararamdamang masidhing hilig sa trabaho, oras na upang isaalang-alang ang iba pa.
Nagsusulat ako ng buong oras ngayon at gumagawa ng ilang mga pakikipagsapalaran sa pagsasalita. Dahan-dahan akong nagsisimulang gumawa ng ilang pagkonsulta sa corporate, din, pag-set up ng mga programa sa pagsasanay sa ehekutibo batay sa paligid ng libro. Ang mga tao ay mas interesado kaysa sa inaasahan ko tungkol sa mga aralin sa negosyo mula sa mundo ng CIA. Sinulat ko ang librong ito at naisip, "Inaasahan kong may nagbasa nito, " kaya nagulat ako sa pagtanggap na nakukuha nito.
Pag-usapan natin ang libro. Ang isa sa aking mga paboritong kabanata ay tungkol sa etika ng espionage. Maraming mga tao ang nag-iisip na ang mga taktika ng CIA na ito ay nagsasangkot ng panlilinlang at panlilinlang - ngunit hindi iyon ang kaso, di ba?
Hindi man, at sa katunayan iyon ang isang bagay na nahihirapan akong makumbinsi ang mga tao. Muli, sinisisi ko si James Bond. Ang mga taktika na ito ay nagsasangkot ng mas maraming karot kaysa sa stick - ang tungkol sa pagbibigay sa mga tao kung ano ang nais nilang makuha ang gusto mo.
Sa katunayan, napakahalaga na hindi ka gagawa ng mga kaaway sa iyong karera (o sa CIA), dahil hindi mo alam kung sino ang magtatapos sa isang posisyon ng awtoridad o sa isang posisyon upang matulungan ka sa daan . Kailangang mapanatili ng mga espiya ang magagandang ugnayan, kahit na sa mga pangit na sitwasyon sa politika.
Anong mga taktika sa karera na iyong ibinahagi ang pinaka-nasasabik sa mga tao?
Tugon ang mga tao sa aking mga mungkahi sa networking. Ang bawat tao'y nag-iisip ng networking bilang paitaas - network ka sa paitaas, hahanapin mo ang mga taong nasa posisyon sa itaas mo - ngunit, upang talagang mag-network tulad ng isang opisyal ng intelihente, kailangan mong magkaroon ng isang 360º network ng mga tao sa lahat ng antas, sa buong industriya bilang pati na rin sa kabuuan ng iyong kumpanya. Hindi mo alam kung sino ang magkakaroon ng kritikal na kaunting impormasyon na makakatulong sa iyo na makuha ang trabaho, o tutulungan kang gumawa ng pagbebenta. Hindi mo alam kung anong maliit na tip ang gagawing pagkakaiba.
Anong mga taktika ang hindi sigurado sa mga tao?
Ang ideya ng nakakasakit na pagrekluta: gamit ang recruiting hindi lamang bumuo ng isang kasanayan na itinakda sa loob ng isang kumpanya, kundi pati na rin sa pangunahing paghinto ng talento mula sa iyong mga kakumpitensya upang bigyan ang iyong sarili ng isang kalamangan. Palagi akong nag-aalangan na pag-usapan ito, dahil ang mga tao ay may posibilidad na gumanti nang masama kapag mahalagang sabihin ko, "Magnanakaw ng pangunahing talento ng iyong kumpetisyon." Sinabi nila, "Hindi namin maaaring magnakaw ang mga empleyado." Gumagawa sila tulad ng sa paanuman isang masamang bagay o di-sinasadyang mungkahi, ngunit palagi akong tinatalikuran na sinasabi, "Ang iyong kumpetisyon ay masaya na nakawin ang iyong mga customer - bakit hindi mo dapat magnakaw ang kanilang talento?"
Nakikipag-usap din ako sa libro tungkol sa kung paano ang iyong mga katrabaho ay ang iyong kumpetisyon at kailangan mong "manalo" sa promosyon. Awtomatikong ipinapalagay ng mga tao na nagsasangkot sa pagsaksak sa iyong mga katrabaho sa likuran, ngunit hindi. Ito ay nagsasangkot ng pagkilala at pagpapakita ng mga pag-uugali na gantimpala sa iyong opisina o industriya nang mas mahusay pagkatapos ang mga tao sa paligid mo. Hindi ito nakasasama sa iyong mga katrabaho - hindi ka nag-sabot sa sinuman - pinag-aaralan mo lamang ang mga paraan ng pagsulong ng ibang tao at gumagawa ka ng mas mahusay na trabaho sa paggawa ng parehong bagay. Ito ay talagang isang positibong diskarte.
Ano ang mga kasanayan sa clandestine na ginagamit mo ngayon sa pang-araw-araw na buhay?
Ang pagtatrabaho sa CIA ay talagang nagbibigay sa iyo ng kakayahang makitid nang napakabilis sa pinaka-pagpindot na isyu. Nagbibigay ito sa iyo ng isang kakayahan upang unahin at tumuon sa kung ano ang pagpunta sa magbubunga ng pinakamahusay na mga resulta sa pinakamaikling panahon na posible.
Nagbibigay din ito ng talagang mahusay na mga kasanayan sa pamamahala ng tao. Makakasama ko ang tungkol sa kahit na sino sa isang silid ngayon, dahil ang isa sa mga pangunahing hanay ng kasanayan ng isang opisyal ng CIA ay ang kakayahang makahanap ng karaniwang batayan sa kahit sino. Hindi mo kailangang magustuhan ang tao, ngunit maaari kang laging makahanap ng isang karaniwang elemento sa kanya.
Ano ang isang piraso ng payo na ibibigay mo para sa pagtagumpay sa mundo ng korporasyon?
Huwag matakot na manipulahin. Ang mga kumpanya ay nagmamanipula sa amin bilang mga mamimili sa lahat ng oras, at isinasaalang-alang namin na maging mabuting negosyo. Ngunit sa ilang kadahilanan, sa palagay ko ang mga kababaihan ay partikular na iniisip na hindi katanggap-tanggap na manipulahin ang aming mga boss sa pagbibigay sa amin ng isang promosyon, halimbawa. Iniisip ng mga tao na underhanded ito, ngunit hindi. Muli, kinikilala lamang kung anong mga pag-uugali ang gantimpala ng iyong boss sa ibang tao, at ipinakita ang mga iyon.
Ang pagmamanipula na iyon - binabago mo ang iyong pag-uugali upang magpatuloy. Para sa mga opisyal ng CIA, ang pagmamanipula sa isang personal na antas ay hindi isang masamang salita. Kami ay manipulahin ang aming mga target patungo sa sinasabi oo, tulad ng ginagawa ng mga negosyo. Kaya't sasabihin ko, huwag kang mahiya. Ito ay isang konsepto na makakapagpasulong sa iyo.
